中途からパート・アルバイトまで、採用業務ソリューションをSaaSで提供――OBC

オービックビジネスコンサルタントとビズソフトは、採用業務支援システム「採用奉行 中途採用編」「採用奉行 パート・アルバイト編」の2製品をSaaSモデルで9月27日より提供する。

[ITmedia]

　オービックビジネスコンサルタントとビズソフトは、中途社員やパート、アルバイトの募集から選考プロセス、応募者の受付などの管理をコンピュータと携帯電話で行なえる採用支援システム「採用奉行 中途採用編」「採用奉行 パート・アルバイト編」の2製品をSaaSモデルで9月27日より提供することを発表した。

　採用奉行 中途採用編と採用奉行 パート・アルバイト編は、自社の求人に対する応募者情報の一元管理を可能にするSaaSモデルのサービス。近年、新聞や求人雑誌といった従来の求人広告のほかに、フリーペーパー、インターネットの求人サイト、人材紹介会社といったように求人広告の幅も広がり、採用手法も多様化してきている。こうした中、人事部などの採用担当部門にとって応募者情報の管理はますます煩雑化している。

　採用奉行では、複数の求人媒体を使用している場合でも応募者情報の一元管理ができ、同じ形式で保存された応募者情報をデータベースに一元管理することで、情報の有効活用による採用活動の効率化が実現できる。

　データについては同社の人事管理システム「人事奉行21Ver.IV」と連携が可能。これにより、採用者データを人事管理システムで引き続き管理でき、異動履歴や資格管理など、機動的な人材管理ができるだけでなく、「OBCタイムレコーダ」や「就業奉行21Ver.IV」による勤怠管理、「給与奉行21Ver.IV」による給与・賞与処理など、採用から給与処理までの総合的な人事管理システムとして発展する。

　価格は両製品とも6カ月間で44万1000円。更新契約は3カ月間で18万9000円、6カ月間で36万5400円、12カ月間で70万5600円（すべて税込み）となっている。