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NECネッツエスアイ、全社員5000人に「Slack」を導入 組織横断的な共創と業務効率化を促進
NECネッツエスアイは、「Slack」の全社導入に踏み切った。ビジネスコラボレーションハブとして活用し、組織を横断した共創機会の創出や、業務プラットフォームの一元化による業務効率の向上を目指す。多様な働き方を支える分散型ワークの支援ツールとしても活用する。
Slack Japanは2019年9月17日、NECネッツエスアイが全社員5000人を対象にビジネスコラボレーションハブ「Slack」を導入すると発表した。
NECネッツエスアイは2018年12月より、SE、営業、販売促進部門を中心として1300人がSlackを試験的に利用していた。検証の結果、生産性の向上が確認できたため、全社導入を決定したという。
Slackで何がどう変わる？
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