体重×2倍のバーベルを挙げれば書類選考免除 「スクワット採用」でITエンジニア募集

プロテインの販売やフィットネス事業を手掛けるレバレッジは、新しい採用制度として自分の体重の2倍の重さのバーベルをスクワットで持ち上げた人の書類選考を免除する「スクワット採用」を始める。募集職種はITエンジニアとオープンポジション。

[松浦立樹，ITmedia]

　プロテイン販売やフィットネス事業を手掛けるレバレッジ（東京都渋谷区）は2月27日、新しい採用制度として自分の体重の2倍の重さのバーベルをスクワットで持ち上げた人の書類選考を免除する「スクワット採用」を始めると発表した。募集職種はITエンジニアとオープンポジション。募集期間は3月31日まで。

自分の体重の2倍の重さのバーベルをスクワットで持ち上げた人の書類選考を免除する「スクワット採用」

　応募方法は同社の公式Twitterアカウント（＠leverage_pr24）の投稿を引用リツイートし、動画を添付するだけ。動画内でバーベルを挙げるスクワットに成功していれば、書類選考を免除するという。

スクワットのイメージ

　同社では2022年6月、体重×1.5kgのバーベルを持ち上げた人の書類選考を免除する「バーベル採用」を始めていた。実際に入社が決まった社員などがいる中、「スクワットなど違う手法も取り入れてほしい」との声を受け、スクワット採用の実施を決めたとしている。