インタビュー 2019年10月30日 ANA常務に聞く人材育成競争の“死角”とは――「ダイバーシティを目的化しない」（要約）：人気の強制「修羅場」道場に密着【後編】 [日比野恭三，ITmedia] 企業から派遣された受講生がバレーチームの監督として女子高生たちを率いる人材育成プログラム「文武両道場」にANAが参加ANAで人事の責任者を務める常務の國分裕之氏に、「文武両道場」に参加した狙いを深堀り働き方改革をどのように捉え、ANAの人事や採用にどんな課題があるのか、いかにして乗り越えようとしているのかを聞いた 続きを読む
