2015年7月27日以前の記事
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  • ソフトウェアの品質保証・テストを手掛けるSHIFT(東京都港区)は、在宅勤務が難しい一部の従業員に対して、日額3000〜4000円の「危険手当」の支払う
  • 同社は新型コロナウイルスの感染防止対策として、従業員の在宅におけるテレワーク推進に取り組んでいる
  • 従業員の中には取引先の規定や方針により、取引先オフィスに常駐したり、同社テストセンター内にて業務をしたりする従業員もいる
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