特集 2022年7月6日 「遅刻3回で欠勤1回」 職場の新ルール、問題ないのか？（要約）：Q＆A 社労士に聞く、現場のギモン [卯城恒生，ITmedia] 遅刻を繰り返す従業員遅れてくる時間は30分程度とそこまで長くありませんが、頻度が多く注意した後もしばらくするとまた遅刻を繰り返します。このような場合、「遅刻3回で欠勤1回とする」ようなルールを導入してもよいのでしょうか。 続きを読む
