楽だけど給料は上がらない「ゆるブラック企業」、女性の半数が勤務経験あり 一方で希望する人も1割いる理由（1/2 ページ）

キャリアデザインセンターが調査結果を発表した。

[カワブチカズキ，ITmedia]

　働きやすく仕事は楽な一方、成長のチャンスがなく収入も上がらない「ゆるブラック企業」。働く女性のうち、2人に1人（50.1％）がそうしたゆるブラック企業で働いたことがあると、キャリアデザインセンター（東京都港区）が発表した調査結果で分かった。

「ゆるブラック企業」に関する調査（提供：写真AC）

ゆるブラック企業で働いたことがあるか（出所：プレスリリース、以下同）

　勤務先をゆるブラック企業だと感じたポイントの1位は「給料がずっと変わらない」（76.7％）。「ずっと昇進・昇格できない」（56.5％）、「スキルが身につかない」（53.9％）が続いた。

ゆるブラック企業だと感じたポイント

　勤務先がゆるブラック企業だと感じた結果、どうしたかについて最も回答が集まったのは「退職した」（31.2％）で、2位の「転職した」（30.4％）と合わせて、6割超が離職していた。その一方で「特に何もしていない」と回答した人も20.6％いた。

自身が勤める企業がゆるブラック企業だと感じた結果、どうしたか