時間管理で生み出す価値は、本当に自分の価値観に沿っているか（3/3 ページ）

時間管理といえば「効率よくアウトプットを増やすこと」と考えがちですが、本質は生み出す価値の質にあります。自分の価値観と相手が求める価値を照らし合わせ、重なる部分を見つけることで、ストレスなく情熱をもって活動できる時間管理の考え方を解説します。

[フランクリン・ プランナー，INSIGHT NOW!]

　このような問いに対してすぐに答えることができれば、あなたの価値観は明確になっているといえるでしょう。

　そして、対象者が求める価値と自分の価値観を照らし合わせ、重なる部分、あるいは、お互いの価値を包括する、より大きな価値を見つけ出します。ここが、ストレスなく、情熱をもって活動できる、もっとも大きな要素となります。

　これから行っていく活動、言動が、見出した価値に結び付いていれば、「この活動を続けていいのだろうか」といった不安は少なくなるでしょう。

　前述したように、求められる価値は変化し、自分自身の価値観も、自身の成長や環境変化によって変わってくるものです。定期的に見出すべき価値を振り返り、確認しながら、日々の活動を計画していきましょう。（フランクリン・ プランナー）

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