入社と同時に新会社を創業してください──ドリコムがユニークな新卒採用
ドリコムは3月1日、2013年新卒者を対象にした採用「スタートアップ ボーディング」を始めた。新卒入社と同時に新会社を立ち上げ、新しいビジネスに挑戦してもらうユニークな試みだ。
新ビジネスにチャレンジしたい希望者を書類選考と面接で選び、同社のグループ会社として新会社を立ち上げ、創業メンバーとして参加してもらう。新会社には資本金3000万円（参加人数により変動）のほか、サービス企画や開発ノウハウのフィードバックなどを提供する。
3月22日と4月8日にキックオフセミナーを開き、同社を学生時代に創業した内藤裕紀社長が狙いを語る。詳細はWebサイトで。
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