2015年7月27日以前の記事
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  • エン・ジャパンが、4月に施行が迫る中小企業の「同一労働同一賃金」の対応状況を調査
  • すでに対応が完了しているのは約3割
  • 待遇差が不合理であるかどうかの判断など、対応する上で悩みも多い
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