約9割が「暑さでやる気が低下する」 テレワークが理想だが、現実は？：やる気が上昇する季節（3/3 ページ）

ライボが実施した「夏の働き方」に関する調査によると、88.8％が暑さ原因で仕事の「やる気が減少する」と回答。働き方の理想は「テレワーク派」が多数だが、現実は？

[熊谷ショウコ，ITmedia]

理想の働き方は「テレワーク派」が多数

　理想の夏の働き方は「テレワーク派」が66.3％で、内訳は「必ずテレワークで働きたい」が14.9％、「テレワークで働きたい」が19.2％、「どちらかといえばテレワークで働きたい」が32.2％だった。一方、実際の夏の働き方は「出社」多めの回答者が68.6％。内訳は「出社のみ」が39.4％、「出社多め」が14.3％、「どちらかといえば出社多め」が14.9％となっている。

夏の働き方の理想と現実

　テレワークを希望する人の理由は「外が暑い」（76.1％）が最多で、次いで「移動による汗対策が面倒」「テレワークの方が快適」が同率（57.8％）の結果に。「出社が理想」と回答した人の理由は、1位「一緒に仕事をするメンバーが出社するから」（40.8％）、2位「気分転換をしたいから」（30.4％）、3位「テレワークだと冷房費がかかるから」（26.0％）だった。

出社とテレワークの希望理由

　調査は7月26〜31日、インターネット上で実施。全国20〜50代のビジネスパーソン743人が回答した。