豊田 健一 氏

早稲田大学政治経済学部卒業。株式会社リクルート、株式会社魚力で総務課長を経験後、ウィズワークス株式会社入社。現在、日本で唯一の総務向け専門誌「月刊総務」編集長、ナナ総合コミュニケーション研究所所長、取締役 社内報事業部部長。総務経験、社内広報コンサルティングの実績を生かしたコンサルティングや講演など多数。

長井 利仁 氏

1976年2月19日生まれ。3歳から11歳までの8年間、ドイツのハンブルグに在住。その後、父の転勤で転々とし、12歳で帰国し名古屋で生活を始め、高校卒業後20歳まではニートのような生活を送る。
●チャレンジの人生
20歳で「このままじゃいかん！同世代の大学生には負けられない！」と奮起し、情報通信系の専門学校に入り、22歳でシステムインテグレーターのコンサル部門に入社。3年間コンサルとしてお客様に常駐し、その後、営業、コンサル、採用、プロジェクトの立ち上げ、?インテリジェンスITソリューションズの役員就任。ITソリューション事業部の礎を築き上げる。ITO統括部の統括部長でOS運営指揮をとり、式会社インテリジェンス ビジネスソリューションズの代表取締役社長就任。
●止まらない男
「これをやる」と決めたら、脇目もふらず徹底的にやり抜く。ただ気合で乗り切るのでは無く論理的思考に裏づけされており、運用、営業、採用において構築した数々のスキームは現在のITソリューション事業部の業績の礎を築いた。
この世代の代弁者ともいえる社長。仕事も遊びも手を抜かず、常にパワフルに成長を続ける、日本でもっとも元気な39歳。「人材から考えるサービスインテグレーター」を目指し尽力を続ける。

秋好 陽介 氏

ランサーズ株式会社の代表取締役社長 CEOとして、日本初のクラウドソーシングサービス「ランサーズ」の運用を開始、現在はランサーズ株式会社の戦略および経営の統括に従事。大学時代、インターネット関連のベンチャービジネスを起こす。2005年にニフティ株式会社に入社。複数のインターネットサービスの企画／開発を担当。仕事の受託者・発注者、両方の立場を経験したことから、個人と法人のマッチングサービスを思い立ち、2008年4月に株式会社リート（現・ランサーズ株式会社）を創業。同年12月、インターネットを通した個人と法人の自由な仕事のやりとりを目指すクラウドソーシングサービス「Lancers（ランサーズ）」の提供を開始する。同サービスはクラウドソーシング事業の国内パイオニアで、国内最大級規模を誇る。好きな場所に住み、好きな時間に働けるという「時間と場所にとらわれない新しい働き方」の創出を行っている。 (大阪府出身、1981年1月生まれ、34歳)
【著書】
・「満員電車にサヨナラする方法〜時間と場所にとらわれない新しい働き方〜」、　ビジネス社、秋好陽介著、2013年
・「時間と場所にとらわれない新しい働き方」、ランサーズ著、2013年

森戸 裕一 氏

大学卒業後、大手メーカー系ＳＩ会社にてクラアント企業のインターネット戦略立案、ネットワークおよびセキュリティ担当の人材育成などに従事し、２００２年独立。全国の中小・中堅企業を中心に人材採用、人材育成、情報化支援などの経営支援に関わる分野で全国でも群を抜く実績を誇るコンサルタント。２０１０年、次世代を生き抜くビジネスプロデュースの基盤づくりを支援することを目的とし、「一般社団法人日本中小企業情報化支援協議会（ＪＡＳＩＳＡ)」を設立、代表理事に就任。中小・中堅企業の経営者向け情報化戦略、次世代を担う人材の育成など幅広いテーマでの講演実績は２０００回以上。最近では、「クラウドコンピューティングが実現する未来型経営」「２つのクラウド（Cloud＆Crowd）が創る次世代の働き方」「人と組織が動き出すワークスタイル変革の力」など、クラウド時代の経営・人材育成に関するテーマでの講演依頼が殺到している。