ニュース
内々定を得た学生、入社を決意させた担当者の「一言」は?:マイナビ調べ(2/2 ページ)
マイナビは内々定保持者の22年卒の大学生に、入社予定先を決めた後不安になったか、不安の理由は何かを聞いた。また、内々定者フォローに望むことや、入社を決めた企業からの一言も調査した。
内々定者フォローについて望むことは?
内々定者フォローについて、どのように実施してほしいのかを聞いた。「対面で実施してほしい」の割合が最も高かったのは「社内見学・工場見学・施設見学」(83.2%)で、「内々定式」(75.0%)、「研修」(73.0%)と続いた。。
内々定者フォローについて同社は、「入社予定先とのマッチングを再確認する機会であり、Web形式だけではなく、企業を訪れて社風や仕事内容を知ったり、同期と交流したりすることで、不安解消を望んでいると推察される」としている。
学生に入社を決意させた企業担当者からの一言とは?
内々定を得た企業の人事担当者や人事以外の社員から伝えられた「入社を決意させた一言」はあるか聞いた。多く聞かれたのは、「あなたと一緒に働きたい」「あなたと会えることを楽しみにしています」というコメントだった。また22年卒の学生は、コロナ禍で登校できなかったり、アルバイトや課外活動が思うように行えなかった人も多かった。そのため、学生生活で力を入れていた学業や課外活動などについて好意的なコメントをもらい入社を決意したという回答もあった。自身の学生生活に自信が持てるだけでなく、好印象を抱くようだ。
今回の調査は、22年卒業予定で内々定を保有している全国の大学生、大学院生を対象にインターネット上で実施した。期間は21年6月16日〜7月5日、有効回答数は4148人(文系男子665人、理系男子922人、文系女子1621人、理系女子940人)。
関連記事
- レゴランドってそんなにひどいの? 家族を連れて行ってみた
「隣接する商業施設からテナントが撤退」「水筒の持ち込み禁止」などのニュースで注目を浴びているレゴランド。ネット上では酷評する声もあるが、実際はどうなのだろうか。記者が家族を連れて遊びに行ってみた。 - スシローとくら寿司 「価格帯」と「シャリ」から見えた戦略の“決定的”な違いとは
大手回転寿司チェーンのスシローとくら寿司。標準的な寿司の重さはほぼ一緒。しかし、価格とシャリの違いから戦略の違いが見えてきた。 - 30歳で年収1000万円を狙える職種は? 企業の実名も公開
30歳で年収1000万円を狙える職種は? 転職サイト「OpenWork」に投稿された社員・元社員の口コミに基づき、オープンワークが公開した - 新成人が「欲しい車」ランキング 3位はフォルクスワーゲン、2位はBMW、1位は?
ソニー損保が新成人のカーライフ意識調査を実施。普通自動車運転免許の保有率や欲しい車が明らかに。どんな傾向があるのか。 - 新卒1年未満で転職した理由ランキング 3位は「仕事内容が合わない」、2位は「長時間労働・休日への不満」、1位は……
新卒社員を迎えた職場も多いのでは。一方、1年未満で転職する人もいる。どういった理由で転職することが多いのか?
Copyright © ITmedia, Inc. All Rights Reserved.