2015年7月27日以前の記事
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  • 定年再雇用者は全員定額で、一般的なプレイヤーの社員の8割程度の給与としていた企業
  • 優秀な層のモチベーション低下につながっており、改善したいと考えている
  • こうした場合、どのような対応が望ましいのだろうか?
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