ニュース 2022年3月22日 「発令がないから、これは休職ではない」──退職ぎりぎりまで休んだ社員の主張に、どう対応すべきか？（要約）：Q＆A 弁護士に聞く、現場のギモン [岸田鑑彦，ITmedia] 持病で退職ぎりぎりの日数まで休んだ社員がいる企業もうすぐ休職期間満了になる旨を通知したところ「休職を発令されていない。休職という認識がなかった」との返事が──こうした場合、どう対応すべきでしょうか？ 続きを読む
