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「ハラスメントを受けた」35% 被害の内容は?:この行動はアウト(1/2 ページ)
職場でハラスメントを受けたことがある人は、どのくらいいるのだろうか。従業員10人以上の会社で働く20〜40代の男女に聞いたところ「なんらかのハラスメントを受けたことがある」と答えたのは34.8%だった。
職場でハラスメントを受けたことがある人は、どのくらいいるのだろうか。従業員10人以上の会社で働く20〜40代の男女に聞いたところ「なんらかのハラスメントを受けたことがある」と答えたのは34.8%であることが、識学(東京都品川区)の調査で分かった。
「ハラスメントを受けた」という人を男女別でみると、男性34.2%に対し、女性35.6%。性別での違いはあまり見られなかった。ただ年代別で見ると、20代が32.3%、30代が34.0%、40代が37.8%と、年齢を重ねることでハラスメントを受けたことがある人が多くなる傾向がうかがえた。
この結果について、識学は「年齢を重ねることでハラスメントに遭遇する機会が増えたからとも言えるが、ハラスメントの意識は以前よりかなり高くなっている。そのことで若い世代がハラスメントを受ける機会がやや減少傾向にあるのかもしれない」と分析した。
ハラスメントを受けたことがある人は、どのような被害を受けたのだろうか。最も多かったのは「パワハラ」(71.0%)、次いで「モラハラ」(43.0%)、「セクハラ」(21.0%)と続いた。
男女別でみると、1位「パワハラ」、2位「モラハラ」という順位に変化はなかったが、3位の「セクハラ」は男性が5.9%だったのに対し、女性は36.5%。4位の「アルハラ」は、男性23.0%だったの対し、女性は5.4%と男女で大きな違いが見られた。
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