「部屋はこんな感じなのね」「WebカメラをずっとONで」 リモハラ被害内容の実態：テレワーク経験者に聞く（1/2 ページ）

オンラインで働くことでリモート特有のハラスメント（リモハラ）を経験している人は、どのくらいいるのだろうか。テレワーク経験者に聞いた。

[ITmedia]

　オンラインで働くことでリモート特有のハラスメント（リモハラ）を経験している人は、どのくらいいるのだろうか。テレワークの経験があるビジネスパーソンにリモハラの被害経験があるかどうかを聞いたところ「ある（どちらかといえばを含む）」と答えたのは21.7％であることが、ライボ（東京都渋谷区）の調査で分かった。

　リモハラの被害経験がある人に具体的な内容を尋ねたところ、「業務時間外にチャットやSNSで連絡」（41.1％）がトップ。次いで「Webカメラを常につなげた状態を強要」（25.0％）、「極めて頻繁に業務状況を報告させられる」（25.0％）、「プライベートに関する話題に踏み込む」「勤務外含め時間の使い方などを指導」（いずれも21.4％）、「室内の様子や生活音などをチェックする」（19.6％）と続いた。

リモハラを受けた内容（出典：ライボ）

　一方、リモハラをしてしまったかもしれないという人は、どのくらいいるのだろうか。テレワーク経験がある人のうち「ある（どちらかというとを含む）」と答えたのは5.9％。具体的な内容は「業務内容の報告を過度に求める」と「Webカメラに映った室内の様子や音声に過度な詮索」（いずれも40.0％）がトップ。次いで「Webカメラを常につなげた状態を強要」「オンライン会議中の失言」（いずれも20.0％）と続いた。

リモハラをした具体的な内容（出典：ライボ）

　テレワーク導入後、リモハラの増減があったかどうかについては「コロナ禍に入ってテレワークが導入された当時はリモハラっぽいことが多かった」「リモハラを気にしてWeb会議などでカメラオンを強要されることもなくなった」といったコメントがあった。