コラム 2023年5月22日 五月病で退職も 新卒をすぐに辞めさせないため、企業は何をすべきか？（要約）：早期退職を防ぐ [林英彦（フォレスト社会保険労務士事務所 所長），ITmedia] 五月病は、大型連休後に憂鬱になったり会社に行きたくないという軽いうつ気分になったりすることこの時期には新卒メンバーがわずか1カ月で退職してしまったという相談が増えます新卒社員の早期退職を防ぐために企業が取り組むべきことは？ 続きを読む
