調査リポート
第二新卒世代の安定志向強まる――イーキャリア調査
大学などを卒業してからまだ数年しか経っていない第二新卒世代。リーマンショックの影響などで安定志向が強まっているようだ。イーキャリア調べ。
大学などを卒業してからまだ数年しか経っていない第二新卒世代。自身のキャリアについてどのような意識を持っているのだろうか。
イーキャリアの調査によると、新卒入社1年目から3年目の若手社員に「現在勤めている会社で定年まで働きたいですか?」と尋ねたところ、「思う(どちらかといえば思う含む)」は37.6%。半数以下ではあるが、前年度調査と比較すると5.5ポイント増加した。
会社を飛び出して活躍したい、というチャレンジ精神のある人はどのくらいいるのだろうか。「起業を考えたことがありますか?」と聞くと、「考えたことがある」は32.8%。こちらも半数以下ではあるが、前年度調査と比較すると10.7ポイントも減少している。イーキャリアでは「前年度調査でも原油価格高騰など景気低迷による先行き不安から安定志向は見られたが、今年度はさらにリーマンショックによる世界経済への打撃からその傾向に拍車がかかっている」と分析している。
インターネットによる調査で、対象は新卒入社1年目から3年目の男女400人(インターネット関連業界200人、非インターネット関連業界200人)。調査期間は8月7日から11日。
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