長時間労働する理由、年代で偏り 20代「早く帰る勇気ない」が1割
長時間労働をする理由は「仕事量と人員のバランスが合っていないから」――ビッグローブは10月30日、「長時間労働に関する意識調査」の結果を発表した。年代で傾向が異なり、20代の約1割が「早く帰る勇気がない」と回答するなど、若年層は職場への過度な気遣いが長時間労働の一因になっていることが分かった。
「長時間労働をする（しなければならない）理由」（全体）
「長時間労働をする（しなければならない）理由」の1位は「仕事量と人員のバランスが合っていないから」（53.9％）で、2位は「自分で仕事をコントロールできない業務だから」（34.2％）。外的要因で労働が長時間化していることが分かる。
年代別で見ると、20代の10.8％が「なんとなく心配で早く帰る勇気がないから」と回答。他の年代の倍以上の数値で、若年層は職場への気遣いが見られた。
「長時間労働をする（しなければならない）理由」（年代別）
「残業をせずに定時で帰る人に対してどのように感じますか」という質問では、「早く帰れるならどんどん帰ったほうがいい」（60.6％）が、他の回答に大差をつけて1位に。続く2位は「うらやましい」（28.9％）で、できれば早く帰りたいという願望が浮き彫りになった。
「残業をせずに定時で帰る人に対してどのように感じますか」（全体）
「残業をせずに定時で帰る人に対してどのように感じますか」（年代別）
一方、「遅くまで残業している人についてどのように感じますか」という問いには、ネガティブな回答が目立った。最も多いのが「仕事が遅い人だと思う」（32.3％）で、「頑張っていると思う」（29.6％）、「残業代を稼ぎたい人だと思う」（27.9％）が続く。年代別に見ると、20代は「頑張っていると思う」（40.0％）が多く、意外にも遅くまで残業することをポジティブに捉えていることがうかがえた。
「遅くまで残業している人についてどのように感じますか」（全体）
「遅くまで残業している人についてどのように感じますか」（年代別）
本調査は、インターネット利用者のうち、スマートフォンを所有する20～50代の社会人男女1000人が対象。2017年7月18～19日にインターネット調査を実施した。
Copyright © ITmedia, Inc. All Rights Reserved.
関連記事
こんなメディアも見られています
ITmedia NEWSに関連する情報をお探しであれば、こちらのメディアもお役に立てるかもしれません。
SpecialPR
本日の新着記事
アクセスランキング
-
1
メルカリ、梨の転売疑惑に「盗品の出品は確認されず」 誹謗中傷には利用制限も
-
2
「こんなのに追われたら……」急斜面もやすやす爆走、中国製の車輪付き四足ロボのデモ動画が話題 最高時速20km超
-
3
検索結果に「詐欺ではありません」と表示させる詐欺手口、警視庁が注意喚起 AI要約も餌食に
-
4
はてな、11億円流出の調査報告書を公開 偽警察、口外禁止、残業・休出200時間超、孤立……ほころびが連鎖
-
5
Z世代に聞く次の流行、「AIイラスト」が1位に 「Claude Code」も上位
-
6
東野圭吾さん死去、Xなどで追悼相次ぐ 「ガリレオ」など数々の人気作、エンジニアから転身
-
7
NVIDIAやMicrosoftなど30社超、オープンAIの防御ツール共同開発の「Open Secure AI Alliance」設立
-
8
「あ、その情報メモしたい！」を叶えるワイヤレスイヤフォン、Nothing「Ear (3a)」
-
9
有識者はGoogleやX、Meta、ドワンゴを名指しで批判……総務省、偽広告や誹謗中傷に発信・拡散前の対策求める
-
10
暑さ対策が熱い！ 「猛暑対策展」で感じた、転んでもただでは起き上がらない日本人のエネルギー
ITmedia NEWS SNS
@itmedia_newsをフォロー
インフォメーション
注目情報をチェック
ITmediaNEWSをフォロー
あなたにおすすめの記事PR