仕事に対する不満ランキング 2位「人間関係」、1位は？：対策は（1/2 ページ）

[秋月かほ，ITmedia]

　就業経験のある人（現在働いている人、または過去に働いていた人）は、仕事・職場に対してどのような不満を感じているのだろうか。質問に対して「賃金が低い」（32.9％）と答えた人が最も多く、次いで「人間関係がよくない」（18.1％）、「会社の将来に不安がある」（16.0％）であることが、日本労働組合総連合会（東京都千代田区）の調査で分かった。

「連合および労働組合のイメージ調査」の結果は？（画像はイメージ、提供：写真AC）

仕事・職場に対する不満（以下連合調べ、出典：プレスリリース）

　対象を現在働いている人に絞ると、1位は「賃金が低い」（35.0%）、2位は「会社の将来に不安がある」（18.1％）、3位は「仕事の内容」（16.2％）と続き、70.2％が不満を感じていることが分かった。

　世代別にみると、40代では「能力・実績が正当に評価されない」（19.6％）、60代以上では「雇用が不安定」（13.7％）が全体と比べて5ポイント以上高かった。不満がある人の割合は30代（78.6％）が最も高く、40代（74.7％）、20代（70.7％）と続いた。

有職者の仕事・職場に対する不満（性別・世代別）

　業種別で見ると「不動産業、物品賃貸業」は「雇用が不安定」（20.0％）、「医療、福祉」は「賃金が低い」（46.7％）、「公務」は「仕事の内容」（27.4％）が全体と比べて10ポイント以上高かった。

　不満がある人の割合は「医療、福祉」（77.6％）が最も高く、次いで「情報通信業」（76.3％）、「建設業」（75.9％）という結果に。

有職者の仕事・職場に対する不満（業種別）