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ワクチン接種の有無「職場に○×で貼り出し」はNG？ 企業が絶対にしてはいけない対応例（2/2 ページ）
「従業員が自ら接種を希望しているから問題ナシ」──企業側はこのように認識しがちだが、実は拒否しづらい状況を作ってしまっている可能性もある。訴訟リスクを避けるため、企業はどう対応すべきなのか。
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