「派遣の求人が改善した」6割、具体的には？：妥協できない条件（1/2 ページ）

エン・ジャパンは、「派遣の求人状況」に関するアンケート調査を実施した。派遣情報サイトを利用しているユーザーに聞いたところ……。

[中村タカシ，ITmedia]

　エン・ジャパンは、「派遣の求人状況」に関するアンケート調査を実施した。同社が運営する派遣情報サイトを利用しているユーザーに聞いたところ、62％が「以前より求人状況が良くなっている」と回答した。

最近の求人状況（出典：エン・ジャパン）

良くなっているポイント

　求人状況改善を実感した理由として、最も多かったのは「仕事の情報件数が増えた」（61％）。求人件数が増加することでユーザーの選択肢も増え、希望条件に近い仕事が選びやすくなっているようだ。

求人状況が良くなったと感じるポイント（出典：エン・ジャパン）

　「仕事の情報件数が増えた」と答えた人からは「このご時世にもかかわらず、いろいろな選択肢があり選びやすかったです」（25歳）、「一時期コロナで求人が少なくなったように感じたが、コロナ関連の給付金やワクチン会場、電話対応などの官公庁案件で多数募集している」（29歳）、「在宅勤務やダブルワークが増え仕事が選びやすくなった」（37歳）といった声があった。

　2位は「勤務曜日・時間・契約期間などの選択肢が増えた」（49％）、「未経験でチャレンジできる求人が増えた」（33％）と続いた。「勤務曜日・時間・契約期間などの選択肢が増えた」と答えた人からは「入りたいときにすぐ入れる仕事が増えた」（24歳）、「子どもが幼稚園のため働ける時間は限られるが、柔軟に対応してくれる企業が多く選択肢が増えた」（37歳）といったコメントがあった。

　「未経験でチャレンジできる求人が増えた」という人からは「スキルが求められる仕事が多かったが、未経験OKが増えた気がする」（23歳）、「未経験でも在宅の仕事ができる」（33歳）などの意見があった。

　4位に「時給や給与が上がった」（33％）、5位に「待遇・福利厚生などが良くなった」（9％）がランクインし、給与や待遇に関する改善を感じた人もいるようだ。