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「HIROEN」でタイムマネジメントを見直す：6つのタスク（1/4 ページ）

» 2023年10月19日 07時00分公開

　適切な目標を設定できたら、次は目標の達成に向けてタスクを設定していくことになります。

　タスクを設定する際に参考にしたいフレームに、「HIROEN（ヒロウエン）」があります。HIROENとは、30年ほど前に、小林忠嗣氏が、著書『知的生産性向上システムDIPS(ディップス) 』のなかで提唱したもので、「ヒロウエン」というキャッチ―な響きもあり、一時注目を集めました。

　現在は、それほど知名度は高くありませんが、業務効率化や生産性向上のためのタスク・マネジメントのツールとしては秀逸であり、コロナ禍を経て、改めて見直してみたいフレームワークです。

　HIROEN（ヒロウエン）とは、私たちが行う活動（仕事）は、必ず６つのレベルのタスクに分けることができるというもので、それぞれの頭文字をとったものです。

H：Hear（聞く）

I：Inform（伝える）

R：Request（依頼する）

O：Operate（作業する）

E：Examine（調べる）

N：Negotiate（交渉する）

　タスクを計画する際に、このどれにあてはまるのかを考えたり、それぞれの項目ごとに計画をしたりすれば、時間の効率化、作業忘れなどを防ぐことにもつながります。ひとつひとつ見ていきましょう。

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