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出戻りITエンジニア、なぜ「再入社」決めた? 3回以上の出戻り、6割超に105人を対象に調査

出戻りを経験したITエンジニアを対象に調査したところ、3回以上している人は6割に上った。再入社の決め手は何だったのか?

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 AWS導入支援サービスを提供するサーバーワークス(福岡市)は、一度退職した会社に再入社した経験を持つITエンジニア105人を対象に調査を実施した。

 現在勤めている会社に何回目の入社か尋ねたところ、2回目が37.1%、3回目が34.3%、4回目が26.7%と、3回以上入社している人が半数を超えた。


出戻り入社を経験しているITエンジニア、何回目の入社?(画像:以下、プレスリリースより)

 再入社の決め手は何だったのか。再入社に向けて取り組んだことなどを調査した。

出戻りITエンジニア、再入社の決め手は?

 再入社の決め手として最も多かったのは「即戦力として活躍できるから」(48.6%)だった。以降は「すでに会社の中を知っていて働きやすいから」(37.1%)、「前回の退職の原因が解消されたから」(11.4%)となった。


再入社の決め手

 再入社に向けた取り組みとしては、50.5%が「直接つながっていた従業員と連絡を取った」を挙げた。2位は「ネット上の退職者コミュニティに参加した」「SNSでその会社のアカウントをフォローした」が同率で42.9%、4位は「退職者向け採用イベントに参加した」(33.3%)という結果に。


再入社に向けた取り組み

 再入社を進めるにあたっては、75.2%が「自分から積極的にアプローチ」しており、会社側から打診があったのは24.8%にとどまった。

再入社のその後は?

 再入社してから、他社での経験が生かせていると思うかという質問に対しては、約9割が「そう思う」(「とてもそう思う」「まあまあそう思う」の合算)と回答。「あまりそう思わない」との回答は1割未満だった。


他社での経験を生かせているか?

 退職前と比較した再入社後の年収と役職の変化についても調査した。年収は46.7%が「上がった」とした一方、42.9%は「変わらない」、10.5%は「下がった」と回答した。

 役職についても過半数は「変わりがない」(54.3%)という結果に。35.2%は「上がった」としたが、10.5%は「下がった」ことが分かった。

 再入社後の満足度については、9割以上が「満足している」(「とてもそう思う」「まあまあそう思う」の合算)とした。しかし、「あまり満足していない」(18.1%)、「全く満足していない」(2.9%)という意見もみられた。


再入社後の満足度

 調査は企業に勤める20代以上のITエンジニアを対象にインターネットで実施した。期間は2024年9月25〜30日。有効回答者数は105人。

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