Microsoftの企業ミッション「地球上のすべての個人とすべての組織が、より多くのことを達成できるようにする」を実行するために、どのようなことに取り組んでいるのだろうか。
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Microsoftは、企業文化を大きく変えることで、成長を続けることに成功した。その変化の中心にあるのは、新たに掲げられたMicrosoftの企業ミッション「Empower every person and every organization on the planet to achieve more.(地球上のすべての個人とすべての組織が、より多くのことを達成できるようにする)」だった。これを実行するために、社員も大きく変わっている。
社員たちはどのように変化しているのか。そこからどんな製品やサービスが生まれてくるのか。前回に引き続き、Microsoftを取材し、その変化をレポートする。
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