強いIT部門になるためのコンピテンシー

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強いIT部門になるためのコンピテンシー(2):

企業の情報システム部のスタッフに求められる能力とは何か、資質特性と行動特性(コンピテンシー)という観点で考えてみよう

[永井 隆雄, @IT] ()
強いIT部門になるためのコンピテンシー(1):

コンピテンシーという考え方がある。職務において高い業績をあげている人の行動特性のことだ。情報システム部門に働くスタッフのコンピテンシーにはどんなものがあるのだろうか。今後、数回にわたって考えていこう。

[永井 隆雄, @IT] ()

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