令和時代のアウトソーシング　〜脱“フルタイム残業付き正社員”の人材活用術〜

フリーランス、副業・兼業など個人が柔軟に働き方を選べる時代。企業は必要な人材をどう確保し、活用していけばいいのか。すでに新時代の人材活用に取り組んでいる企業から、そのコツを学んでみよう。