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モンスター社員が“わざと”上司を怒らせて録音、「パワハラだ！」と訴訟 それでも上司は不利なのか？：弁護士・佐藤みのり「レッドカードなハラスメント」（2/2 ページ）
問題行動について上司と話し合う面談の席で、終始ふてくされた態度を取った従業員。わざと上司を怒らせて録音し、パワハラだとして訴えました。上司は慰謝料を支払うことになるのでしょうか。
乱暴な言動が続き、社員に耐えかねた上司が「おい、お前」
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