【炎上対応まとめ】その時、どうしたらよかった? パワハラ、性加害、寄付金着服……企業の対応を振り返る:働き方の「今」を知る(1/8 ページ)
「炎上」を目にする機会が年々増えている。一時に大きく注目されても、時間が経つと忘れ去られてしまうものも多いが、過去の失敗を学ぶことは重要だ。毎年同じような炎上が繰り返されており「過去から学んでいればこんなことにはならなかったのに」という事案がたくさんある。本記事では2023年の主な炎上をおさらいし、「企業は炎上にどう向き合い、どのように予防していけばよいのか」について考える。
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「炎上」を目にする機会が年々増えている。
昨今はコンプライアンス意識や権利意識の向上に伴い、従前であれば取り立ててとがめられることもなかったような失言や不祥事が大きくクローズアップされ、謝罪に追い込まれるケースが増えている。時代背景も異なる数十年前の発言を発掘して蒸し返し、現代の基準を当てはめて非難し、引責を迫るようなケースも目にするようになった。
以下(目次)に、2023年の主な炎上から、企業が関連するものを抜き出した。
一時に大きく注目されても、時間が経つと忘れ去られてしまうものも多い。しかし、過去の失敗を学ぶことは重要だ。毎年同じような炎上が繰り返されており「過去から学んでいればこんなことにはならなかったのに」という事案がたくさんある。
この記事では、23年の炎上をおさらいし「企業は炎上にどう向き合い、どのように予防していけばよいのか」について考える。
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