PayPayはなぜ「デジタル給与払い」に参入したのか メリットとデメリットを分析：お財布がデジタルに（1/4 ページ）

スマホ決済サービスを展開するPayPay社が、デジタル給与払いサービスを開始した。なぜこの分野に参入したのか、メリットとデメリットは何か？

[斎藤健二，ITmedia]

　スマートフォン決済サービス「PayPay」を展開するPayPay社（東京都港区）が、デジタル給与払いサービスを開始した。従来の現金や銀行振込に加えて、PayPayの残高として給与を受け取れるようにする新しい仕組みだ。

　PayPay金融事業統括本部金融戦略本部の柳瀬将良本部長は、「給与がデジタルになる、お財布がデジタルになる」と述べ、PayPayが単なる支払手段から「デジタルなお財布」へと進化する転換期にあると説明する。

PayPayが「デジタル給与払い」に参入した（出典：PayPay）

　このサービスは、多様化する働き方に対応し、より柔軟な給与支払い方法を提供することを目指している。しかし、なぜPayPayはこの分野に参入したのか？　そして、このサービスは従来の給与支払い方法とどう異なり、どのようなメリットをもたらすのだろうか？