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4割が「管理職になるんじゃなかった」と回答 年収増でも苦しい現状(1/2 ページ)

4割が「管理職になるんじゃなかった」と回答ーー。そのような結果がマイナビ(東京都千代田区)による調査で明らかになった。管理職が抱える悩みとは?

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 管理職になるんじゃなかった――。

 約4割が管理職になったことを後悔していることがマイナビ(東京都千代田区)による調査で明らかになった。管理職が抱える悩みとは?

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管理職の悩みと実態調査(写真AC)

収入面での不満……管理職で給与はどれくらい変わる?

 「管理職になって良かった」と回答した人は60.8%だった。役職が上がるほど「管理職になって良かった」と感じる人が多い傾向が見られた。

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管理職になって良かったか(マイナビ調べ)

 管理職になって良かったことは「部下の成長に喜びを感じる」「自分の課を持ってある程度自由な采配ができる」「給料面での余裕で家庭も安定する」といったコメントが寄せられた。

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管理職になって良かったこと(マイナビ調べ)

 管理職になり「給与が上がった」人は80.6%に上り、変化額の中央値は「100万円増」だった。

 一方で「管理職になって良かった」と感じている人と感じていない人の年収を比較した結果、「良かった」とした人の年収中央値は700万円であるのに対し、「良くなかった」とした人は550万円となり、明確な年収差があることが明らかになった。

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管理職になる前後の個人年収の変化(マイナビ調べ)
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現在の年収(マイナビ調べ)

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