地域差ってあるの？ 高卒生の「現役進学率」「就職率」を探ってみた：データに隠された真実（3/4 ページ）

[にゃんこそば、宮路秀作，ITmedia]

　図6は、県外の企業に就職する高校卒業生の割合を示しています。県外就職率の全国平均は18.1％と低めですが、首位の佐賀県（21.5％）と最下位の東京都（3.5％）では6倍以上の差がついています。

　地方圏では、「地方圏は大都市圏と比べて自分のキャリアに関する選択肢、つまり教育環境や就職機会が限られている」という認識が一般的です。

　また、給与水準の高さや娯楽、文化の多さにあこがれて、大都市圏を目指す若者も少なくありません。

　鳥取県とっとり元気戦略課が行った「高校生、大学生等の進学、就職等意識調査」（2015 年）によると、県外に進学、就職したいと答えた人の理由としては、

（1）希望する学部学科がない（33.8％）

（2）県内に魅力ある施設がない（15.2％）

（3）県外進学が就職に有利（12.9％）

　が上位を占めました。また、公立鳥取環境大学（22年）によると、212件あった就職内定のうち、鳥取県内に本社がある会社からの内定は35件（16.2％）しかありませんでした。