女子生徒が感じた「IT業界に女性が少ない理由」：プレミアムコンテンツ

「女性にとってITは近寄り難い」――。コンピュータサイエンスを学ぶある女子生徒は、こう感じているという。それはなぜなのか。IT業界を志す女性が増えない“根本的な原因”とは。

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　IT業界で活躍する女性を、もっと増やさなければならない――。この主張はもっともだ。ダイバーシティー（多様性）やインクルージョン（包摂性：誰も排除しないこと）が重要になる中、“男性社会”のIT業界で女性を増やそうとする機運が高まることは、自然なことだと言える。問題は「女性がこれまでIT業界を選ぼうとしなかった理由」に対する理解が、IT業界にあるかどうかだ。

　ある女子生徒は、学校でコンピュータサイエンスの授業を受ける中で「違和感」を覚えたという。その違和感の正体を探ると、IT業界における女性活躍を考える上で、見逃してはいけないことが見えてくる。女性がIT業界で活躍したいと思えないとすれば、その原因は何なのか。IT業界で働く女性を増やすためには、どうすればよいのか。女子生徒の思いは。

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コンピュータサイエンスを学ぶ女子生徒の憂鬱

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