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ANA、4年ぶりにCAを新卒採用　競合各社でも「採用再開」の流れ　23年度は本格復活か：既卒は23年度、新卒は24年度入社から（1/2 ページ）

» 2022年12月08日 09時43分公開

[ITmedia]

　全日本空輸（ANA）は12月7日、客室乗務職（CA）の新卒採用ならびにキャリア採用を再開すると発表した。キャリア採用を2023年度入社、新卒採用は24年度入社から再開する。同社によると、新卒採用は4年ぶりとなる。

画像はイメージ、出所：ゲッティイメージズ

　ANAグループ各社もCAの採用を再開する。小型機を中心に運行するANAウイングスでは、ANA同様にキャリアと新卒採用を再開。グループの国際旅客便や貨物便を担うエアージャパンは、23年度入社のキャリア採用を再開する。詳細は今後、各社の採用ページで案内する。

出所：ANAグループ公式Webサイトからキャプチャー

　ANAグループが採用の「中断」を発表したのは20年だ。コロナ禍による影響で国内外の移動需要が激減したことから、20年5月に21年度入社の採用活動を中断すると発表。グループ37社で3200人程度を予定していた。その後、7月にコロナ禍の収束が見通せず、事業計画の策定が困難という理由から、21年度入社採用の「中止」を発表した（運航乗務職、障がい者採用は継続）。

　その後、22年度入社の新卒採用を一部職種に限定して実施。21年12月には、23年度入社の新卒採用を再開すると発表した。ただ、この時点では「誠に遺憾ではございますが、コロナ禍の中、客室乗務職の採用を再開できる状況ではございません。客室乗務職を志望いただいている皆様には大変心苦しく存じます」としていた。

20年7月に「中止」を発表（出所：同前）

競合でも「採用再開」の流れ

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