中でも「どのような影響があると思うか」と聞いたところ、「企業によるイベントの中止」が91.7%で最多。次いで「マスク着用などの準備・相談」(57.5%)、「合同説明会への参加を取りやめ」(55%)が並んだ。
さらに、新型コロナ対応で採用企業が急激に増えているWeb説明会・面接については61.7%が「利用したい」もしくは「利用に抵抗はない」と答えた。デジタルネイティブ世代らしく、就活のオンライン化にはおしなべて抵抗は薄いようだ。
一方で、31.6%が「やや利用に抵抗がある」「利用しないでほしい」とも回答。企業側にとっては、オンライン上でも学生側がしっかりと自己アピールでき、彼らの不安を弱められるような環境作りが求められそうだ。
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