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ジョブ型雇用で「職務記述書」を導入する、3つの成功ポイント：どのような役割があるのか（4/4 ページ）

» 2021年07月09日 09時00分公開

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ジョブ型とメンバーシップ型を融合、ブリヂストンの人事制度は“日本型のスタンダード”になるか
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KDDIがジョブ型雇用で社員に求める変化──脱「同世代横並び・年功序列」の先にあるキャリア観とは？
KDDIが、全社員を対象にジョブ型人事制度の導入を進めている。これまでの「同世代横並び・年功序列」を脱して、社員にどのような働き方を求めるのか？
ジョブ型人事で才能を開花　従来と異なる「ヒトの育て方」の成功ポイント
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