4社に1社が「2023年の新卒採用を増やす」 最も積極的な業種は？

[堀井塚高，ITmedia]

　学情（東京都千代田区）は、企業の採用担当者を対象に「2023年の新卒採用の人数」に関するインターネットアンケートを実施した。「増やす」と回答した企業は22年より12.3ポイント増加し、24.1％に上った。

学情は就職活動に関するインターネットアンケートを実施した（出所：以下、リリースより）

　非製造業で採用を「増やす」と回答した割合が最も大きかったのは「旅行・ホテル・レジャー・フードサービス」（40.0％）。JTBやJAL（日本航空）が新卒採用の再開を発表するなど、アフターコロナの需要回復を見込んで採用再開・採用強化の動きが出始めている。

「旅行・ホテル・レジャー・フードサービス」が非製造業において、最も採用を強化する方針を示した

　採用数を増やす理由は「業務拡大のため」が29.5％で最多。次いで「（年齢など）人員構成適正化」（20.6％）、「中・長期経営計画に基づき」（19.8％）となった。

採用を増やす理由は？

　23年の新卒採用数について最も回答が多かったのは「前年並」の58.0％だった。一方で「減らす」とした企業は4.0％にとどまり、前年よりも7.2ポイント減少している。

　調査は、1月5〜31日にインターネット上で実施した。調査対象は全国の企業採用担当者で、有効回答数は2057社。