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ヤフー、新卒一括採用を廃止 30歳以下は通年で応募可能に
» 2016年10月03日 12時46分 公開
[ITmedia]
ヤフーは10月から、新卒の一括採用を廃止し、経歴や経験にかかわらず30歳以下であれば誰でも通年で応募できるようにする。より多様な人材を確保しやすくする狙いだ。
全ての職種で18〜30歳を対象に新たに「ポテンシャル採用」を新設。経歴や経験にとらわれずに、将来性のある優秀な人材を確保する。就業経験のない人は4月と10月に、就業経験者はいつでも入社できる。採用人数は年間で300人程度を予定。
同社は「従来のように新卒、既卒、第二新卒などの枠にはめず、幅広く人材を募集することで、より優秀な人材、多様な人材を確保できるようにしたい」と狙いを話している。
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