40代会社員に聞く「45歳定年制」の印象 早期退職を検討するきっかけは？（2/2 ページ）

[サトウナナミ，ITmedia]

40代会社員の1割弱が、早期退職を持ちかけられた経験が

　会社から早期退職を持ちかけられたことがある人は3.1％だった。早期退職制度は希望者による退職だが、中には持ちかけられている人もいるようだ。

　また、早期退職を考えるきっかけは、35.5％が「今後の生活資金が確保できること」、22.1％が「退職金について納得のいく額が提示されること」、21.1％が「仕事的にも役職的にも期待が持てず、モチベーションが湧かないこと」と回答した。

LENDEX調べ

　現在の貯蓄額は、「100万円以上500万円未満」（28.6％）と回答した人が最も多く、次いで「100万円未満」（24.7％）、「500万円以上1000万円未満」（19.3％）、「1000万円以上2000万円未満」（13.5％）と続いた。

LENDEX調べ

　また、投資などの資産形成は、47.0％が「取り組んでいる」と回答し、老後については、43.7％が「非常に不安」、26.2％が「不安」と答えた。

　調査は11月11日に、40代の会社員1014人を対象にインターネット上で実施した。