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会社の人事評価に「不満ある」　20～30代の5割に：評価法見直す必要も（1/2 ページ）

» 2022年04月07日 12時00分公開

仕事に役立つ調査データ：

消費者の傾向、若者の価値観、働き方の変化――このコーナーでは、ビジネスパーソンの働き方や企業の戦略立案に役立つようなさまざまな調査データを紹介していく。

　ITツール比較サイト「STRATE（ストラテ）」を運営するSheepDog（東京都品川区）は、全国の20～39歳の男女正社員を対象に、「人事評価制度への満足度に関するアンケート」を実施した。勤務先の人事評価に満足しているか聞いたところ、46％が満足していないと答えた。

全国の20～39歳の男女正社員を対象に「人事評価制度への満足度に関するアンケート」を実施した（画像はイメージ）

勤務先の人事評価に満足していますか？（出所：リリース、以下同）

　「不満があり、制度が不透明・納得しにくい」と答えた人は31％、「不満があり、人事担当を信頼していない」と答えた人は15％と、人事評価に満足していない割合は全体の半数近くに及んだ。

　一方で、「満足している」は24％、「評価制度がない・認識していない」は29％だった。

人事評価へ不満がある30代男女別の割合は？

　人事評価に不満があると回答した割合を30代の男女別で見ると、30代男性は52％、30代女性は44％と、女性より男性の方が人事評価に不満を持っていることが分かった。

会社の人事評価へ不満を持っていると回答した30代男女別の割合

未既婚別で見ると？

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