日立製作所は、2024年度採用計画で「ガクチカ(学生時代頑張ったこと)」に関する質問を廃止する。ガクチカに関する質問をエントリー、面接全ての時点で廃止し、応募者の志望職種やキャリア志向を見定める「プレゼン選考」を新たに導入する。
なぜ、定番のガクチカを廃止するのか。同社の進藤武揚氏(人財統括本部 タレントアクイジション部長)によると、2つの理由があるようだ。
「溶接の作業着」がキャンパーに爆売れ ワークマンが「エクセル研修」を強化して見えた新たなニーズとは
全国にたった“17人” スタバ黒板アート職人「GAHAKU」は何者なの?
「攻撃的なお局」にどのように接すればいいのか トリセツを聞いた
採用も“ファン作り” トヨタが実施する「採用色を出さない採用」とはいったいどんなものなのか
「コロナ禍の学生はガクチカがない」はホント? マイナビ編集長が語る就活の今Copyright © ITmedia, Inc. All Rights Reserved.
Special
PR注目記事ランキング