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マネーフォワード クラウド給与

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株式会社マネーフォワード

最終更新日:

製品概要

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ユーザーレビュー

総合評価

4

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勤怠の取り込みから振込まで一続きでできる

4

投稿日:

良いポイント

パートと正社員が混在する20人弱の会社で使っています。タッチオンタイムの勤怠を月ごとにまとめて取り込めるので、手入力がほとんどなくなりました。支給項目の計算式を自分で組めるため、時給のスタッフに対する法定内残業手当のような会社独自の手当も追加できました。確定後は振込データを出力して銀行の一括伝送にそのまま使え、給与明細もPDFで保存できるので、毎月の作業が一本の流れになっています。

改善してほしいポイント

支給項目の計算式は全従業員に適用されるため、特定の人だけに当てはめたいときは従業員ごとの設定に切り替える必要があり、最初は分かりにくかったです。時短勤務の控除も、控除欄ではなく支給欄にマイナスで入力しないと、社会保険料や所得税の計算がずれるなど、設定の考え方に慣れが必要です。一括入力画面の項目の選び方も迷いやすいので、画面上の説明がもう少しあると助かります。


非公開ユーザー
ユーザー(利用者)
職種経営・経営企画職
業種その他製造業
社員規模20人未満

給与業務をシンプルにできる、使いやすいサービス

4

投稿日:

良いポイント

給与計算に必要な各種項目や保険料などを自動で計算してくれるため、毎月の給与計算を効率よく進められる点が良いです。給与明細もWebで発行できるため、紙での配布や管理の手間を減らせます。また、マネーフォワード クラウド会計、クラウド社会保険、クラウド年末調整などの関連サービスも利用しているため、バックオフィス業務をクラウド上でまとめて管理できる点も便利です。給与計算の結果を会計側の処理につなげられるなど、サービス間の連携によって業務効率化につながっています。3年間利用していますが、日々の給与業務を安定して進められており、給与担当者の負担軽減に役立っています。

改善してほしいポイント

マネーフォワード クラウド会計、クラウド社会保険、クラウド年末調整など、複数のサービスを利用していますが、サービス間の切り替えが少し不便に感じることがあります。それぞれのサービスを利用する場面が多いため、よりスムーズに各サービスに移動できるようになると、日々の業務がさらに効率化できると思います。また、複数のサービスを横断して利用する場合、必要な情報をより一元的に確認できるようになると、管理する側としてさらに使いやすくなると感じます。全体としては便利に利用できているので、今後さらにサービス間の連携や操作性が向上することを期待しています。


非公開ユーザー
ユーザー(利用者)
職種総務・庶務
業種不動産賃貸
社員規模20人未満

勤怠システムによって使い勝手が変わる

2.5

投稿日:

良いポイント

従業員側の目線です。・給料日前に通知される(設定のようです)ので、事前に給与の額や出勤日数がどのくらいかがわかる。・過去の給与一覧が見られるので、ワンクリックでこれまでの支給が確認できる。・過去の給与一覧が見られるので、産休・育休に入る際の月額変更の見込みがわかりやすい。

改善してほしいポイント

・マネーフォワード勤怠を使っているからまだマシだが、それでも有給残日数や労働実績を見るために再度マネーフォワード勤怠にログインしなければならないのが手間だ・給与の一覧表示が可能なのはいいが、実際の支給額を見るには「20〇〇年〇月の給与明細」をタップして開かなければならず、いちいち開くのが面倒だ。年末調整などで支給額を確認するたびにタップしなければならないのも手間だ。


非公開ユーザー
ユーザー(利用者)
職種その他一般職
業種情報通信・インターネット
社員規模100-300人未満

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      提供会社

      社名株式会社マネーフォワード
      企業URLhttps://corp.moneyforward.com/

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