AIネイティブ時代に後悔しない法人PC選定
AI搭載PC導入前に知っておきたい、耐久性・セキュリティ・サポートの新基準
Windows 10終了で急ぎ導入したPCはAIネイティブ時代に通用するのか。PC運用管理から解放され創造的業務に集中できる環境が企業の競争力を左右する今、耐久性やセキュリティ、サポートなど法人PC選定の新基準を探る。(2026/3/19)
サイバー子会社・AI Shift、名前が似た企業との混同に注意喚起 「SHIFT」や「SHIFT AI」との誤認が発生か
サイバーエージェントの子会社でAI事業を手掛けるAI Shiftが、自社への問い合わせや評価において、似た名前の企業・サービスとの混同が見られるとして注意喚起した。生成AI関連のスクール事業を手掛けるSHIFT AI(東京都渋谷区)や、ITコンサルティング事業を手掛けるSHIFTとの誤認が起きているとみられる。(2026/3/27)
Apple、企業のデバイス管理を実現するオールインワンプラットフォーム「Apple Business」を発表 4月14日提供開始
Appleは、モバイルデバイスの管理などにも対応したビジネス向けオールインワンプラットフォーム「Apple Business」を発表した。(2026/3/27)
「電力不足」米国で深刻に NVIDIA、Googleが進める「データセンター柔軟化」に向けた取り組みとは
米国のテクノロジー業界は、需要の高い時間帯に電力使用量を抑制するよう迫られている。大手IT企業がデータセンター拡張のために必要とする膨大な電力が、国内の電力網の限界に達しつつあるとの懸念が高まっているためである。(2026/3/27)
あれほど使われた「104」はどこへ 135年サービス終了の背景
NTT東日本と西日本は、個人や企業の電話番号を案内するサービス「104番」を3月末で終了する。店舗などの番号を掲載する業種別の紙の電話帳「タウンページ」の発行も同時期に終える。(2026/3/27)
「104」3月末で終了、番号案内の検索法が多様化 紙の電話帳と共に135年の歴史に幕
NTT東日本と西日本は、個人や企業の電話番号を案内するサービス「104番」を3月末で終了する。店舗などの番号を掲載する業種別の紙の電話帳「タウンページ」の発行も同時期に終える。近年はスマートフォンの普及などで電話番号の検索方法が多様化し、番号案内の利用数が大幅に減少していた。(2026/3/27)
Anthropic、対トランプ政権訴訟で仮差し止め命令を獲得
米連邦地裁は、Anthropicがトランプ政権を提訴した訴訟で、政府による制裁措置の一時停止を命じる決定を下した。リン判事は、政府の措置を言論の自由に対する「報復」と断じ、企業を破壊工作員と見なす「オーウェル的」な手続きを批判。効力発生は7日間猶予されるが、Anthropic側は法廷の迅速な対応を歓迎している。(2026/3/27)
「社長の綺麗事より『右腕』の修羅場を」 企業の参謀に光を当てる初の専門メディアが始動
企業の創業者や、立志伝中の人物の言葉やストーリーは語られることが多いが、ビジネスや組織運営で重要なのは、トップのビジョンを現実に落とし込む「右腕」の存在だ。目立たず組織を支える人物のリアルにスポットをあてた日本初の右腕専門メディア「ノンネーム・ヒーロー」(会社を良くするのは、名もなき誰か)が、今年1月にインターネット上で始動した。キャッチフレーズは「社長の綺麗(きれい)事より、右腕の修羅場を」−。(2026/3/27)
AI・DX時代に“勝てる組織”:
「誰かの給料を削って誰かに回す」はもうやめる 膨らみ続ける人件費を武器に変える「賃上げ」の考え方
多くの企業が賃上げに踏み切っている。しかし、その判断は本当に組織の競争力につながっているだろうか。初任給の高騰や賞与の給与化が進む中、いま求められているのは人件費の配分そのものを見直すことだ。賃上げをコストで終わらせるか、組織を強くする資本に変えるか。その分岐点に立っている。(2026/3/27)
AIニュースピックアップ:
「OpenClawはパーソナルAIのOS」 NVIDIAが提示する新時代のエージェント基盤
NVIDIAがOpenClaw向け基盤「NemoClaw」を発表した。ジェンスン・フアン氏が「パーソナルAIのOS」と断言する仕組みは企業で受け入れられるのか。(2026/3/27)
AI革命、日本企業の勝ち筋:
若手に「信じて任せる」覚悟はあるか? 1兆円企業マクニカ社長に聞く「経営者の役割」
マクニカホールディングスが「両利きの経営」を成功させてきた背景には、伸びる市場に経営資源を集中させる経営姿勢と、若手社員に「信じて、任せる」特有の文化がある。前編に続き原一将社長に、最先端技術を社会実装する人材育成に必要な考え方を聞いた。原社長が語る「経営者の役割」とは──?(2026/3/27)
AI革命、日本企業の勝ち筋:
「SaaSの死」に飲み込まれるな 1兆円企業マクニカが「フィジカルAI」に賭ける理由
国内最大の半導体商社、マクニカホールディングスの原一将社長に、生成AIと半導体産業における日本の勝ち筋を聞いた。日本の現場力がAIという脳を得たとき、どのような化学反応が起きるのか。(2026/3/27)
中間管理職は「中間経営職」へ AI時代、ホワイトカラーに問われる「役割再定義」
生成AIの登場で企業の雇用と仕事のあり方が変わり始めている。活用の広がりを背景に、人員削減に踏み切る企業も出てきた。こうした中で、人が担う役割はどのように変化するのか。その実態に迫る。(2026/3/27)
企業の6割が正社員採用「予定あり」 3年ぶり上昇、業界・規模で差も
帝国データバンクは、「2026年度の雇用動向(採用)」に関するアンケート調査を実施した。その結果……(2026/3/27)
Enterprise IT Summit 2026冬 イベントレポート:
JALはRAGの“試練”にどう立ち向かったか プロジェクト中断から利用率80%超に至った「JAL-AI」の軌跡
AI導入に慎重だったJALはなぜ、全社展開へと踏み出せたのか。試行錯誤と戦略転換を重ねた同社の取り組みは、AI活用に悩む多くの企業へのヒントを与えてくれる。(2026/3/25)
なぜヤクルトは減速し、明治HDは安定したのか 同じ乳酸菌なのに株価は逆に動く
睡眠ブームで注目を集めたヤクルト。しかし株価は下落する一方、明治HDは安定推移を続けている。同じ乳酸菌企業でなぜ差がついたのか。事業構造や利益率、PERの違いから読み解く。(2026/3/27)
Gartner Insights Pickup(440):
ソフトウェア開発の未来を形作るAIベースのインテリジェントな開発
AIの進歩によりソフトウェア開発が大きな変化を遂げる中、AIベースのインテリジェントな開発は設計、提供方法を再定義する存在となった。企業が競争力を維持するには、従来のコーディングからの転換を進め、イノベーションと適応力を高める必要がある。(2026/3/27)
本番環境での利用に潜む深刻なリスク
OSSはかえって高くつく? 「料金ゼロ」の裏で膨らむ技術的負債とIT部門の疲弊
企業システムを支えているOSSは、約7割以上の企業が明確なガバナンスやセキュリティ対策を欠いたまま運用されている。野放しのOSSが生む3つの問題と、それらを回避するための解決法を紹介する。(2026/3/27)
知財力底上げへ 島津製作所が新会社「Genzo AI」設立 業務を自動化、コスト削減
島津製作所は25日、生成人工知能(AI)を活用して知的財産関連業務を支援する新会社「Genzo(ゲンゾウ) AI」を設立し、企業や大学、研究機関向けにサービスを提供すると発表した。知財担当者の不足や業務の属人化、外部委託費の高騰といった課題の解決につなげる狙いで、2030年度に320社での導入、売上高15億円を目指す。(2026/3/26)
知財力底上げへ 島津製作所が新会社「Genzo AI」設立 業務を自動化、コスト削減
島津製作所が、知的財産関連業務を生成AIで自動化したシステムを提供する新会社「Genzo(ゲンゾウ) AI」を設立すると発表した。企業や大学、研究機関向けサービスで、知財担当者の不足や業務の属人化、外部委託費の高騰といった課題の解決につなげる狙い。2030年度に320社での導入、売上高15億円を目指す。(2026/3/26)
高信頼性の多品種少量生産に強み:
AIサーバ機器製造をOKIが「丸ごと」受託 独自の熱対策や実装技術で
OKIは、AIサーバ機器の製造を受託する「まるごとEMSサービス」の提供を開始した。電子機器製造受託(EMS)事業や自社製品製造で培った高密度実装や熱マネジメントのノウハウを活用し、AIサーバ機器の歩留まり向上や顧客企業の「持たない経営」への貢献を目指す。同サービスの詳細や、OKIのEMS事業の強みについて、OKI EMS事業部 生産技術部 部長の高齋一貴氏に聞いた。(2026/3/26)
企業は早期離職によるコスト損失に直面 paiza調査:
「こんな職場だと思わなかった……」 ITエンジニア採用の7割でミスマッチが発生
paizaはITエンジニア採用におけるミスマッチと生成AI活用の実態を調査した。企業の7割以上でミスマッチが発生している状況や、生成AI導入率が1割未満である現状が明らかとなった。(2026/3/26)
独自構造で低コストなペロブスカイト太陽電池 東京ガスが英国企業と共同開発
東京ガスは2026年3月25日、ペロブスカイト太陽電池などの開発を手掛ける英国のパワーロール社と共同開発契約を締結したと発表した。同時に同電池について日本国内における共同実証にも取り組む。(2026/3/26)
東大・京大生が選ぶ人気企業ランキング、1位は? コンサル一強に陰り
就活サイトを運営するワンキャリアが「就活人気企業ランキング」を発表した。東大・京大生が選ぶ人気企業1位は?(2026/3/26)
製造マネジメントニュース:
三菱重工と商工中金、脱炭素の費用対効果を可視化し中小企業のGX推進を支援
商工組合中央金庫と三菱重工業は、中小企業の脱炭素推進に向けた枠組みの構築で合意した。両社の支援ノウハウと省エネ技術を融合し、費用対効果を可視化するツールなどを通じて脱炭素と事業成長の両立を支援する。(2026/3/26)
@IT NETWORK Live Week 2026 Winter:
APIキーは必ず狙われる 生成AI時代のAPIセキュリティの新常識をPreferred NetworksのCISOが解説
LLMの利用や外部サービス連携など、AIでは至るところでAPIが使われる。だが、APIの利用にはセキュリティリスクも伴う。そこで、サービスの開発者、利用者、管理者のそれぞれが知っておくべきAPIセキュリティの新常識を解説した、AI企業のCISOによる講演をレポートする。(2026/3/26)
プルデンシャル生命「前代未聞の不祥事」が起きたのは“必然”だった、と言えるワケ
極めて悪質な不正が明るみに出たプルデンシャル生命。不祥事の背景や、他の企業が学ぶべきポイントを有識者が解説する。(2026/3/26)
プロジェクトの裏側をEDIスペシャリストが語る:
PR:外国送金のISO 20022移行で“想定外”が続出 期限内移行を完遂したJSOLの真価
2025年11月、EDIなどで使われる外国送金のデータフォーマットが国際規格「ISO 20022」準拠に完全移行した。多くの企業が対応に追われたが、仕様書にない“隠れ仕様”の判明やテスト期間の不足など、想定外の事態が相次いだ。混乱を極めたプロジェクトで、JSOLはどう難局を乗り越えて期限内の移行を完遂させたのか。(2026/3/26)
どう守ればいい?
AIエージェントをランサムウェアに豹変させるプロンプトとは?
Gartnerは、AIエージェントが単一のプロンプトでランサムウェアのような挙動を引き起こすリスクを指摘した。企業が見直すべきポイントは何か。(2026/3/26)
AI予算をどう立てるか【前編】
経営陣の「AI導入しろ」にどう返す? 予算を食いつぶす“隠れコスト”の正体
巨大ITベンダーが、AIインフラに巨額の投資を実施している。一方で、企業がAIツールを導入する際に見落としがちなのが運用の手間や電力などの膨大なコストだ。AIに関する自社のIT予算をどう計画すべきなのか。(2026/3/26)
“ツール選定地獄”から脱却するには
AIでセキュリティ周りが楽にならないし負担も減らない 情シスが今やるべき対策は
AIを使えばセキュリティ周りは楽になるという期待とは裏腹に、セキュリティツールは増加し、運用負担は軽減していないという声がある。現状を打破するために企業の情シス担当者は何を判断すればいいのか。(2026/3/26)
車載ソフトウェア:
パナソニックオートのデバイス仮想化技術「VirtIO」の標準化を自動車業界が支持
パナソニック オートモーティブシステムズは、オープンソースのデバイス仮想化技術「VirtIO」の業界標準化を推進しており、自動車業界各社およびIT業界などの関連企業各社から賛同を得た。(2026/3/25)
調査レポート:
建設業の受注数と受注残は増加が約半数、人材不足による施工能力が影響
NITACOは、建設業の受注数と受注残の状況を調査した。直近1年の受注数では増加傾向が約5割となり、回復傾向や発注環境の改善がみられつつも、一部で横ばいや減少の回答もあり、地域や企業規模で差が生じている。受注残では、半数超が51.3%が増加と答え、施工体制や人材不足で工事消化が追い付いていない実態が明らかになった。(2026/3/25)
働き方の見取り図:
安易な「直前キャンセル」はもう通用しない? スポットワーク指針改訂で問われる企業の雇用責任
急速に広がったスポットワークは、いまや多くの人にとって身近な働き方となった。しかし、その利便性の裏で、直前キャンセルをめぐるトラブルや訴訟が相次いでいる。業界団体はルールの見直しに踏み切ったが、それで問題は解消されるのか。スポットワークの現場で何が起きているのか、その構造を読み解く。(2026/3/25)
製造ITニュース:
鉄鋼流通プラットフォームをASEANへ、第1弾はミルシート管理を「基本無償」提供
メタルワンはFPTソフトウェアジャパンとの共同開発により、鉄鋼DX基盤「Metal X UP」をタイ、ベトナムで提供開始した。IT人材不足に悩む海外日系企業をターゲットに、ミルシート管理機能を基本無償で提供し、鉄鋼流通のDXを支援する。(2026/3/25)
古田拓也「今更聞けないお金とビジネス」:
その「星4.5」を付けたのは人間か? AIエージェントの広がりで「レビュー経済圏」に忍び寄る新たな脅威
SNSや自社の商品レビュー、予約サイトやGoogle口コミ。その星評価を本当につけたのは誰なのか。AIエージェントによる認知戦は国防問題であると同時に、企業防衛の問題でもある。(2026/3/25)
スピン経済の歩き方:
ニデック不正に見る“恐怖の連鎖” 永守氏に「できません」と言えなかった組織の末路
第三者委員会により公表されたニデックの調査報告書。その中身を見ていると、コテコテの日本企業のまま、海外企業をまねようとする企業特有の闇が見えてくる。それは……。(2026/3/25)
宮田健の「セキュリティの道も一歩から」(119):
狙われる日本、その中心は製造業の中小企業? 攻撃の「8割が日本」という現実
「モノづくりに携わる人」だからこそ、もはや無関心ではいられない情報セキュリティ対策。今回は、日本企業、特に製造業の中小企業がどのように狙われているのか、最新動向を基に見ていきます。(2026/3/25)
人材不足のせいだけではない?
「あえてAI人材を採用しない」 ある電力会社の逆転戦略
AI活用の推進に当たって、あえてAI人材を新規採用しないと決めた企業がある。戦略をどのように見直し、人材の育成や活用で具体的に何をしているのか。(2026/3/25)
フィッシングとシャドーITへの最終回答
「私物スマホ」を社内網から即座に締め出す IIJが放つ“端末認証”の決定打
フィッシング詐欺や未許可端末の横行が、企業のガバナンスを根底から揺るがしている。IIJの「厳格な端末特定」の手法は、情シスの管理負担をどう変えるのか。(2026/3/25)
「高くて導入できない」は思い込み?
高額な「AI PC」を低予算で導入するには? 予算圧迫を解決する“裏技”
AI処理に特化した「AI PC」が登場する一方、PCの価格高騰が企業のIT予算を圧迫している。これまで当たり前だった購入やリースでのPC運用も、企業の競争力をそぐリスクになりつつある。予算とリスクを抑えてAI PCを無理なく導入するには。(2026/3/24)
「ゼンハイザー」ブランド売却へ Sonovaがコンシューマ事業を整理 売り先はこれから
補聴器などを手掛けるスイスの聴覚ソリューション企業Sonovaは3月23日、同社が保有するSennheiserブランドを含むコンシューマーオーディオ事業を売却すると発表した。売却先は決まっておらず、「最適な買い手を探す」としている。(2026/3/24)
調査レポート:
建設業で「アジャイル開発」の認知度が6割弱 業務で採用は3割超え
Arentは、建設業でのアジャイル開発の導入状況について調査した。アジャイルの概念や手法を「知っている」と回答した企業の割合は過半数を上回った。業務での採用は3割超えとなり、特にシステム開発領域での導入が伸長している。(2026/3/24)
Notion、日本国内にデータ保管可能に エンタープライズ向け、追加料金なし
自国内へのデータ保存を求める企業のニーズに応えたサービスで、EUに続く取り組み。(2026/3/24)
シャープ、シナプスイノベーションを38億円で買収 企業向けAIソリューション強化
シャープは23日、企業の受発注や在庫管理などの業務システムを手掛けるシナプスイノベーション(大阪市)の全株式の取得を完了し、子会社化したと発表した。取得額は38億円。シャープの複合機や工場向け機器などとシナプスのソフトを連携し、法人向け事業を育てる。人手不足やコスト上昇に悩む企業に対し、機器とソフトを組み合わせて業務全体の効率化を支援し、サービス関連事業の売上高を2027年に600億円まで伸ばす。(2026/3/24)
Meta、AIエージェント開発のDreamerを吸収 Oculus幹部だったヒューゴ・バーラ氏が再参加
Metaは、AIエージェント開発の新興企業Dreamerのチームを「Superintelligence Labs」に迎える。技術ライセンス供与の形をとるが、全スタッフが移籍する。Dreamerは元Google幹部のヒューゴ・バーラ氏らが創業。アレクサンドル・ワン氏の仲介で合流が決まった。Metaが進める「個人のための超知能」実現に向けた人材強化といえる。(2026/3/24)
GitHubが説く2026年のOSS生存戦略:
AIは企業が使うOSSを救うのか、壊すのか?
GitHubは「Octoverse 2025」のデータを基に、2026年のOSSの方向性を分析したブログ記事を公開した。開発者コミュニティーのグローバル化とAIの影響が、OSSの持続的成長の鍵になるという。(2026/3/24)
企業倒産、止まらず 2025年度「1万件超」超える見通し
2026年2月の企業倒産は833件と3カ月連続で増加。サービス業や運輸・通信業で過去最多を更新し、地域別でも関東や九州で増勢が目立つ。2025年度は2年連続で1万件超の見通しとなり、原油高や金利動向など外部環境が中小企業の経営を一層圧迫している。(2026/3/24)
「黒字撤退」はなぜできたのか? 長靴メーカーが「Oリング専業」に転じた理由
1970年代初頭、黒字だった「子ども用ゴム長靴」の事業から撤退した森清化工。その後、強豪がひしめく「Oリング」市場に参入する。なぜ中小企業がそのような意思決定をしたのか?(2026/3/24)
業務を「3000項目に分解」 NTTファシリティーズが追求した「出社の価値」を見つける方程式
コロナ禍を経て「なぜオフィスに来るのか」という根本的な問いに答えを出せずにいる企業は少なくない。NTTファシリティーズは意義のある出社を実現するため、全組織の業務を約3300項目に分解した。同社のオフィスリニューアルの詳細を聞いた。(2026/3/24)