「人材派遣」関連の最新 ニュース・レビュー・解説 記事 まとめ

41.2％「転職後に給料が下がった」　理由のトップ3は？
調査から、41.2％が「転職後に給料が下がった」と回答したことが分かった。なぜなのか？（2025/2/7）

建設産業構造の大転換と現場BIM〜脇役たちからの挑戦状〜（9）：
BIMで未来を切り拓いた地方ゼネコン　盛岡の「タカヤ」が描く、次世代の建設プロセスとキャリアビジョン
筆者は第6回「現場BIMの活用例 Vol.2」で、「ゼネコンはフロントローディングで、BIMパラメーター情報を登録し、専門工事会社と連携する『データ主導型のワークフロー』を構築するべきではないか」と提言した。この視点は、特に地方ゼネコンにおいて、生産性向上と技術革新の鍵となるだろう。今回は、具体的な事例として、岩手県盛岡市のタカヤによるBIM活用を紹介する。その挑戦は、地方ゼネコンのBIM活用の可能性と、建設プロセス変革への道筋を示している。（2025/2/7）

派遣社員の4割「今後も同じ働き方したい」　去年より増加
ウィルオブ・ワークは、20歳以上の派遣社員を対象に意識調査を実施した。（2025/1/30）

日本は低迷気味……：
世界のITエンジニア数ランキング、1位は「インド」　日本は何位？
ITエンジニアが最も多い国は「インド」ーー。そのような結果がヒューマンリソシア（東京都新宿区）による調査で明らかになった。では日本は何位にランクインしたのか。（2025/1/24）

IT労働市場を統計で考察【前編】
人気急上昇のプログラミング言語に、廃れるスキルは？　IT人材トレンド“4選”
不安定な状況が続くIT雇用市場。2025年以降はどうなるのか。IT雇用市場における主要なトレンドや予測について、統計を基に考察する。（2025/1/23）

製造マネジメントニュース：
富士フイルムBIとコニカミノルタの調達戦略担う新合弁会社の社名と設立日決定
富士フイルムビジネスイノベーション（富士フイルムBI）とコニカミノルタは、複合機の原材料と部材調達の連携を図る目的で設立する合弁会社の社名と設立予定日を発表した。（2025/1/16）

キャリアニュース：
働き盛り世代の68％が「将来のキャリア形成に可能性を感じない」と回答
ハッピーカーズが「働き盛り世代のキャリア形成」に関する調査結果を発表した。30〜40代の既婚男性の68.2％が、将来のキャリア形成に可能性を感じていないと回答した。（2025/1/15）

GMO、生成AIで推計「151万時間」を削減　2024年の1年間で
GMOインターネットグループは2024年12月9〜13日、同社の国内パートナー（正社員、契約社員、アルバイト、派遣社員、業務委託）6370人（有効回答5136人）を対象に、生成AI活用について調査を実施した。（2025/1/9）

退職代行サービスの利用者「1月6日」に過去最高、なぜ？
退職代行サービス「モームリ」を運営するアルバトロスは、多くの企業で仕事初めとなった6日の利用件数が過去最高の256件に上ったと明らかにした。（2025/1/8）

1231人に調査：
派遣で働く際に「気になること」　給与を抑えたトップ2は？
派遣で働く人はどのようなことを気にしているのか？　調査したところ……（2025/1/7）

派遣会社の約4割「直近3年で利益減」　倒産件数も増える中、どう動く？
派遣会社の倒産が増えており、利益が減っている企業も4割に上る。実態を調査した。（2025/1/7）

やらされ感なく勉強と仕事の両輪が回る：
PR：上下関係を越えてエンジニア同士で教え合う、トヨタコネクティッドの学び文化
ステップアップを目指して転職を考えるITエンジニアにとって、転職先の業務内容や労働条件はもちろんだが、新しい上司や同僚との人間関係やコミュニケーションも大いに気になるところだ。トヨタコネクティッドに転職した若手エンジニアが、入社から1年を振り返り、これらの点についてどのように評価しているのか、その“本音”を取材した。（2025/1/6）

人材ビジネス：
人材紹介会社の手数料は、なぜ「高い」と思われるのか
人材紹介では、紹介先企業と求職者の認識のズレを調整する仕事が多くを占めます。とても難度の高い仕事です。実際にあったエピソードを例にお話しします。（2025/1/4）

人材ビジネス：
転職すれば“幸せ”になれる？　それは「錯覚」です
転職は、新しいスキルを身に付けたり、これまで経験したことのない業務に挑戦したりする機会を提供してくれます。一方で、転職によってすべての問題が解決されるわけではないことには注意を払う必要があります。（2025/1/3）

人材ビジネス：
「引っ越し感覚」で転職ができるようになりました　若い人への影響は？
ダイレクトリクルーティングの登場によって、転職市場は大きく成長しました。どういうことかというと……。（2025/1/2）

人材ビジネス：
大卒の3割は「入社後3年以内」に離職、納得の理由
入社後3年以内に離職する大卒者の割合は、過去20年間、概ね3割前後で推移しています。背景に何があるのかというと……。（2025/1/1）

オトナ相手の教え方：
会社を辞めさせないために、新人を「チヤホヤ」するのは正しいのか
新しく職場に入ってきた人は、不安を抱えています。周囲の同僚は、どのように対応すればいいのでしょうか。（2024/12/29）

製造マネジメントニュース：
日産ホンダの検討事項は協業から経営統合へ、ただし「自立」が前提
日産自動車とホンダは共同持株会社設立による両社の経営統合に向けた検討に関する基本合意書を締結した。（2024/12/24）

最新サーバOSを最大限に活用するために：
PR：移行から構築、運用、保守まで――中堅中小企業のサーバにまつわる「お困りごと」をワンストップで解決
「Windows Server 2025 」がリリースされたが、サーバ運用担当者はどのような進化や新機能に着目すべきなのか。また、企業のあらゆる「お困りごと」をITの力で解決することを目指す大塚商会では、どのようなサポートを提供するのか。（2024/12/16）

AIで変わる就活の風景　「売り手市場」が採用DXを迫る
AIの進化により、学生の就職活動に変化が起きている。HRテック企業のThinkingsの吉田崇社長に、2026年卒の採用などについて取材した。2社の実践事例も含めて紹介する。（2024/12/12）

PR：多くの企業のIT課題解決に貢献したい、人や社会の役に立ちたい 〜プロパーに負けない気概を持って働く派遣エンジニアたちのキャリア観〜
（2024/12/2）

三大都市圏の平均時給は1700円超に：
派遣社員の平均時給、すでに1500円超　最低賃金1500円は未達なのに、なぜ？
最低賃金1500円実現はまだまだかかりそうだが、一方で派遣社員の平均時給はすでに1500円を超えている。なぜなのか？　社会保険労務士が解説。（2024/11/28）

背景に設計の複雑化：
半導体開発「日本は本当に人が足りない」　オフショア活用も視野に
製品設計／開発のアウトソースサービスを手掛けるクエスト・グローバル・ジャパンは都内で記者説明会を開催。日本の半導体開発では「必要な人材が足りていない」と語った。背景には、半導体設計がますます高度化、複雑化していることや、海外企業と英語で交渉する必要が増えていることなどがある。（2024/11/27）

元ベテラン店員が教える「そこんとこ」：
携帯ショップで働きたい人が減っている――現役店員が語る“理由”とは？
慢性的に人手不足となっている携帯電話ショップ。以前は人気職種の1つだったはずが、一体なぜなのだろうか。現役の店員（スタッフ）から話を聞いた。（2024/11/27）

働き方の見取り図：
「闇バイト」の温床？　スポットワークアプリは全面禁止した方がよいのか
ネット上では「犯罪に加担して収益を上げていいわけがない」――などとスポットワークアプリに対する厳しい声が聞かれる。危険性を考慮して、スポットワークアプリは全面禁止にした方がよいのだろうか。（2024/11/27）

「ナゼこんな物が…？」　ゴミ屋敷と化したガレージを大掃除→男性も驚愕の発見に「私だったらやり場のない怒り」「感動しました」
応援したい。（2024/11/26）

現場管理：
大林組の全面協力で開発した施工管理サービス「GENBATON」提供開始、リバスタ
リバスタは、大林組が全面協力して開発した施工管理業務の標準化やノウハウ継承のサポートサービス「GENBATON」をリリースした。2025年3月までは、キャンペーン価格として1現場ごとに月額5000円で利用できる。（2024/11/12）

事務職への転職で役立ったスキル、2位「経理の実務経験・簿記資格」、1位は？
人材派遣業を手掛けるR&Gは、「正社員事務職への転職事情に関する意識調査」を実施した。事務職への転職で役立ったスキルの1位は「OAスキル・PC関連資格」だった。（2024/11/11）

組み込み開発ニュース：
半導体エンジニアの不足は3万人に、複雑化する開発に対応するには
エンジニアリングサービスを手掛けるクエストグローバルの日本法人であるクエストグローバル・ジャパンは半導体回路の開発設計支援サービスについて説明会を開いた。（2024/10/28）

【11月施行】フリーランス新法が「下請法」と大きく異なる点は？　分かりやすく解説
11月1日にフリーランス新法が施行されます。これまでも「下請法」という法律はありましたが、どう違うのでしょうか？　社会保険労務士が分かりやすく解説。（2024/10/25）

世界のIT予算をOmdiaが調査：
「IT投資の優先順位が大きく変化」企業のIT予算バランスを変化させた理由とは
調査会社のOmdiaによると、世界の企業がIT予算の16％近くをAIへの取り組みに投入することが分かった。（2024/10/18）

建設産業構造の大転換と現場BIM〜脇役たちからの挑戦状〜（8）：
BIMが一過性のブームで終わらないために　空虚化する“フロントローディング”の根本原因【現場BIM第8回】
2009年の“BIM元年”から15年が経過し、BIMは確実に浸透してきているが、各社で「BIM疲れ」が出てはいないだろうか。そこで今回は、日本のBIMの現在地を「BIM活用の本当の受益者は誰か」という基本的な問いから再確認してみたい。（2024/10/8）

Weekly Memo：
パーソルグループの新戦略から考察　経営改革は「DX×BPO」で推し進めよ
各種業務の代行サービスであるBPOを活用してDXを推進すれば、人の配置のミスマッチ解消などの経営改革を推し進められるのではないか――。DX推進の文脈から見たBPOの可能性について、パーソルグループの新戦略から考察する。（2024/9/30）

LINE WORKSが営業DX支援へ　社長が明かす「顧客とLINEでつながる」新戦略
LINE WORKSが企業のセールス活動支援を始めた。「LINE WORKSのSales Tech事業説明会」では、島岡岳史社長が新戦略や今後拡大していく事業領域を明らかにした。（2024/9/13）

河合薫の「社会を蝕む“ジジイの壁”」：
労働者のスタンダードは「元気でバリバリ働ける人」……本当にそれでいいの？
人手不足が年々深刻化し、2040年にはインフラさえもままならなくなると予測されている。多くの企業は人手不足に悩みながらも、「元気でバリバリ働ける人」をスタンダードとした制度のまま。この現状を打破するために、企業はどうしていくべきだろうか。（2024/9/13）

因縁つけて撮影した免許証でクレカ不正作成　詐欺などの疑いで男女3人逮捕　被害4000万円
車でトラックを追跡し、因縁をつけて運転手の免許証を撮影した上で、画像を基に不正作成したクレジットカードで商品を購入したなどとして、警視庁犯罪収益対策課は詐欺と窃盗の疑いで3人を逮捕した。犯収課は9人分計34枚のカードを押収。2022年12月〜24年5月に計約4000万円分が不正使用されたという。（2024/9/4）

人付き合いが苦手でも働きやすい仕事　3位「物流・ドライバー」、2位「在宅ワーク」、1位は？
R&Gが調査結果を発表した。（2024/9/4）

最低賃金、半数超の25県が上乗せ　“越県バイト”に影響
人材確保に向けて賃金引き上げに積極的な地域が増えている。令和6年度の最低賃金を議論する都道府県単位の地方審議会で、25県が国の審議会が7月に示した引き上げ目安額（全国一律で50円増）に上乗せする改定額を決めた。（2024/8/25）

「退職代行」60回以上使われた大企業も……利用が多い職種、傾向は？
新卒を含むZ世代の退職について世間の注目度が高まる中、退職代行がよく利用される職種の傾向とは？（2024/8/20）

働き方の見取り図：
ワーキングプア増加？　急拡大するスポットワークは、第2の日雇い派遣となるのか
タイミーの上場でも話題になったスポットワーク。かつて「ワーキングプアの温床」などと非難を受けた“日雇い派遣”との共通点も多いが、どのような課題があるのだろうか。（2024/8/13）

退職代行「モームリ」がユーザーデータ公開　IT業界ではどれくらい使われている？
退職代行サービス「モームリ」を手掛けるアルバトロスが、サービス利用者1万5934人の属性データなどを公開した。IT業界での利用実態は。（2024/8/10）

KADOKAWAサイバー攻撃、流出個人情報は25万人分　ニコニコユーザーは無事　端緒は従業員アカウントの漏えい
KADOKAWAへのサイバー攻撃により漏えいした個人情報は25万4241人分。「フィッシングなどの攻撃により、従業員のアカウント情報が窃取され、社内ネットワークに侵入された」（2024/8/5）

700万ユーザー超：
タイミー社の躍進、背景に「短期派遣業の意外なルール」　ただの人材派遣とどう違う？
上場を発表し、大きな話題を呼んだスポットワークのマッチングサービス「タイミー」。類似サービスは過去にもあったのに、なぜタイミーは成長できたのか？　制度や労働基準法の観点から解説。（2024/8/2）

IPA、「情報セキュリティ白書2024」発行　PDF版はアンケート回答で無料ダウンロード可
情報処理推進機構（IPA）は30日、「情報セキュリティ白書」を発行した。PDF版はアンケートに答えれば無料でダウンロードできる。（2024/7/30）

GMO社内調査：
業務に優れている生成AIサービス　「Gemini 1.5 pro」「Claude 3 Opus」を超えた1位は？
IT大手のGMOインターネットグループは、2024年上半期で、業務に生成AIを活用することで推定約67万時間の業務時間削減を実現したと発表した。社内では、どのような生成AIモデルがよく使われているのか。実際に、どのような業務効率の事例が生まれているのか。（2024/7/23）

「時短社員」のフォローに限界……会社が今すぐ取るべき対策は？
「時短メンバーの分も働くことになってしんどい」「育休を取ることで周りのメンバーに迷惑を掛けないか心配」――。職場内で育児休業や時短勤務など、育児に関する制度を利用する社員がいる場合、周りの社員にとって業務負担が増えてしまうことがあります。働き方の多様化が進む一方で、最近は育児をしながら働き続ける層を「子持ち様」と表現するなど、“周囲の不満”も大きくなっているようです。（2024/7/11）

建設産業構造の大転換と現場BIM〜脇役たちからの挑戦状〜（7）：
現場BIMの活用例 Vol.3 PCaメーカー「大栄産業」のBIM化はいかにして成功したか【現場BIM第7回】
PCa（プレキャストコンクリート）製造工程とBIMの事例研究から、「パラメーター情報（データ）主導の連携」というフロントローディングの一つの在り方が見えてくる。それは、ゼネコン側でBIMモデルに最低限は、「鉄筋種類、長さ、重量、位置情報」といった属性情報（パラメータ情報）を登録し、BIMデータをPCaメーカー（その他専門工事会社）に渡すというデータ主導のワークフロー（ルール）をとるべきだろう。（2024/7/8）

週末の「気になるニュース」一気読み！：
NTTデータ、ルーマニア拠点への不正アクセスを発表／KADOKAWA、ランサムウェア攻撃により漏えいした可能性が高い情報の種類を公開
うっかり見逃していたけれど、ちょっと気になる――そんなニュースを週末に“一気読み”する連載。今回は、6月30日週を中心に公開された主なニュースを一気にチェックしましょう！（2024/7/7）

ドワンゴ、流出データについて「悪質な情報拡散には法的措置」　角川ドワンゴ学園の情報漏えい可能性が高いことも確認
（2024/7/3）

調査レポート：
「2040年に建設技術者は4.7万人、技能工は87.4万人が不足」2040年の人材予測
ヒューマンリソシアは、2024年版の「建設技術者／技能工の2040年の人材予測」を調査した。レポートによると、労働生産性が現状維持となった場合、2040年に建設技術者は約4.7万人が不足し、建設技能工は87.4万人が不足と推計している。（2024/7/2）