「労働組合」関連の最新 ニュース・レビュー・解説 記事 まとめ

退職代行を使う人は、実は「協調性が高い」!?　調査から分かる“意外な実態”
退職代行の利用者は約半数が20〜30代の若年層で、前職の在籍期間が「1年未満」の早期退職者が目立っているという。パーソル総合研究所は退職代行利用者の実態と離職に関する変化を調査した。（2025/12/3）

長浜淳之介のトレンドアンテナ：
サブウェイが絶好調のワタミ　“10年連続の賃上げ”に向けた戦略とは？
昨年サブウェイを買収したワタミが好調だ。宅食でも新メニューを投入するなど、積極的な動きを見せている。賃上げにも前向きだが、その秘策とは……？（2025/12/3）

派遣社員の3人に1人、前年より「時給アップ」　最も高い職種は？
エンが実施した調査から、派遣社員の「時給」に関する実態が明らかになった。35％が「時給が上がった」と回答しているが、最も高い職種はどれか？（2025/12/2）

世界を読み解くニュース・サロン：
日本人の給与は依然として安すぎる？　頭脳流出で国の未来は、本当に大丈夫か
賃上げが経済政策として進められているが、世界の先進国と比べると日本の給料は安い。特にエンジニアなどの高度人材では差が大きく、海外企業から「安い労働力」を求められる事態だ。人材の流出を止めるため、“安すぎる”状態から脱する必要がある。（2025/11/28）

賃上げが伸び悩む一方で進む物価高　企業が「値上げ」で注意すべきこととは？
実質賃金がなかなか伸び悩む中で、企業は値上げを敢行する必要がある。その際、注意すべきこととは？（2025/11/28）

フリーウェイジャパン調べ：
中小企業の「冬のボーナス」　34％は「支給なし」、支給額の平均は？
中小企業の社長と個人事業主・従業員308人を対象に実施した「2025年冬のボーナスに関するアンケート」。支給額の平均は？（2025/11/27）

揺れるLINEヤフー　AI検索で収益悪化、出社回帰への反発も　業界の盟主はどこへ？
LINEヤフーが曲がり角を迎えている。画面上部に検索結果を要約する「AI検索」の普及によって、ネット広告事業への悪影響が見込まれるためだ。関連広告を表示する機会が減ることなどから、すでに一部企業が出稿を抑制しており、2025年7〜9月期の「検索広告」の売り上げは前年同期に比べて約13％減と大幅に落ち込んだ。（2025/11/26）

ワタミの給与「10年で2倍」へ、心配なことは？
ワタミは正社員の給与を今後10年で2倍に引き上げる方針を発表。年7％ペースでの昇給目標は、インフレや赤字国家の状況下での大胆な人材戦略として注目される。（2025/11/25）

パーソル総合研究所が調査：
賃上げ＝働くモチベーション向上は本当か？　正社員2500人に調査
賃上げは働く人の意識やモチベーションにどのような影響があるのか。パーソル総合研究所（東京都江東区）が調査を実施した。（2025/11/20）

企業のAI導入の失敗に学ぶ
AI導入でデータ消失や業務量の増大が起きる？　“本当にあったAIの怖い話”3選
企業のAIツール導入が進む一方で、導入に失敗した事例もある。脆弱性が生じたケースや重大な企業データを消失したケース、業務改善の判断ミスなど、2025年に実際に起こったAI技術の“怖い話”を3つ紹介する。（2025/11/14）

人手不足倒産、すでに300件超えで年間最多を更新　賃上げが資金繰りを圧迫
　東京商工リサーチの調査で、2025年の「人手不足倒産」が過去最多を更新した。賃上げによる防衛策も限界を迎え、小・零細企業の資金繰り悪化が深刻化している。賃金格差拡大の中、構造的な労働力不足が浮き彫りとなった。（2025/11/10）

長浜淳之介のトレンドアンテナ：
ユニクロやしまむらに押され、大苦戦のインナーウエア老舗企業　今後の勝ち筋は……？
安定して稼げる収益源とされてきたインナーウエア。その老舗企業が苦戦を強いられている。技術力と歴史を持つインナーウエア企業は、今後どのように立て直しを図るのか……。（2025/11/7）

効率化か、雇用の危機か
大手銀行が1万人に「Copilot」導入　銀行業務のAIへの置き換えは進むのか？
従業員1万人に「Microsoft 365 Copilot」を導入し、業務効率化を見込んでいる金融機関がある。効果が期待される一方、雇用への影響に対する懸念もある。人とAIの共存は可能なのか。（2025/11/6）

給与アップしたのに「手取りが増えた実感ない」　8割以上が回答、会社には何を求めている？
2025年度に給与がアップした従業員で「手取りが増えた」と感じているのは1割にとどまった。給与は増えたのに、手取り実感は薄い……。企業にはどんな対応が求められるか？（2025/11/4）

飲食料品の値上げは落ち着く？　11月は143品目で年内最少の見通し
帝国データバンクの調査によると、11月の飲食料品値上げは143品目で年内最少となり、前年同月を11カ月ぶりに下回った。2025年通年では2万品目を超え、値上げの勢いは依然強い。（2025/11/1）

【税制改革】「年収の壁」引き上げで何が変わる？　基本の考え方や企業への影響を、社労士が解説
「年収の壁の引き上げ」に関連して行われた2025年度の税制改革。企業の社会保険や賃金制度への影響も無視できません。主に社会保険に関する年収の壁の変更は企業にどのような影響があるのか、社会保険労務士が解説します。（2025/10/31）

AIに翻弄される側から脱却できる日も近い？
AIで“週4日勤務”はかなうのか――実現するための条件は？
Amazonは、AI技術を活用した効率化策として1万4000人の削減計画を発表した。AIによる雇用への影響が注目される中、「AIを正しく使えば働き方を改善できる」と主張する研究結果がある。（2025/10/31）

ロート製薬「週休3〜4日制」は“休みを増やすため”ではない　意外な狙いとは？
ロート製薬（大阪市）は10月20日、週3日または週4日の勤務を基本とする勤務制度「ビヨンド勤務」を導入すると発表した。一般的な「週休3〜4日制」かと思いきや、休みを増やすことが目的ではないとう。同社に詳細を聞いた。（2025/10/30）

中小企業の「賃上げ余力」限界か　最低時給の平均1205円に
最低賃金に関する企業の実態調査によると、従業員を採用するときの最も低い時給の全体平均は1205円だった。2024年9月の前回調査から38円上昇したものの、徐々に賃上げ余力が低下しているという声もある。（2025/10/30）

スピン経済の歩き方：
給料は上がるのか？　労働時間はどう変わる？　高市政権“アベノミクス復活”の行方
10月22日にスタートした高市政権。現時点で判明している政策から、ビジネスパーソンが注意すべき3つのこととは。（2025/10/29）

古田拓也「今更聞けないお金とビジネス」：
モームリ家宅捜索……退職代行は「消えるべき業種」か？
退職代行「モームリ」を運営するアルバトロスに家宅捜索が入った。「退職代行のようなグレービジネスは淘汰（とうた）されてしかるべき」という論調も目立つが、一方で、その需要やイノベーティブな側面は無視できない。（2025/10/24）

企業が導入したい福利厚生、「社員旅行」「フレックスタイム」がトップに
帝国データバンクの調査で、約5割の企業が福利厚生の充実を予定していることが分かった。（2025/10/24）

従業員が求める働き方と企業戦略のギャップ
「テレワーク無理？　なら辞めます」にどう対抗すれば――IT人材獲得の打ち手は
ランスタッドは、日本のIT人材市場を対象とした調査報告を公開した。求人需要や報酬動向から、企業に新たな採用、定着戦略が求められていることが明らかになった。（2025/10/24）

退職代行「モームリ」累計4万件超、弁護士斡旋の疑いで警視庁が動く
退職代行サービス「モームリ」を巡り、顧客を違法に弁護士に斡旋していた疑いがあるとして、警視庁は22日、弁護士法違反の疑いで、モームリの運営会社「アルバトロス」本社に家宅捜索に入った。（2025/10/22）

退職代行「モームリ」の運営会社を弁護士法違反容疑で家宅捜索　警視庁
退職代行サービス「モームリ」を巡り、顧客を違法に弁護士に斡旋（あっせん）していた疑いがあるとして、警視庁は10月22日、弁護士法違反の疑いで、モームリの運営会社「アルバトロス」（東京都品川区）本社に家宅捜索に入った。捜査関係者への取材で分かった。（2025/10/22）

OpenAI、俳優などが加入する労組の圧力を受け、「Sora 2」のディープフェイク対策へ
米国の俳優などが加入する労組SAG-AFTRAは、OpenAIと協力し「Sora 2」のディープフェイク対策を開始したと発表。俳優のブライアン・クランストン氏の音声が無断生成された問題を受け、OpenAIはガードレールを強化した。両者は同意と報酬に基づく倫理的エコシステムを目指す。（2025/10/21）

2019年上期と2025年上期を比較：
転職で年収は上がるのか　20代は平均13％増、30〜40代の結果は？
年代によって、転職による年収の変動額に差はみられるのか？　dodaエージェントを利用して転職した人を対象にパーソルキャリアが調査を実施。20〜40代での年収額の変動を見ていこう。（2025/10/20）

古田拓也「今更聞けないお金とビジネス」：
メルカリ、タイミーに敗北　スキマバイト事業から1年半で「スピード撤退」、そのワケは
フリマアプリ最大手のメルカリが、スキマバイトサービス「メルカリ ハロ」を12月18日をもって終了すると発表した。判断の裏には、単なる一事業の成否を超えた、日本の労働市場が抱える構造的な課題と、メルカリ自身の経営戦略との深い断絶が見え隠れする。撤退劇を多角的に分析し、その核心に迫る。（2025/10/17）

人手不足が深刻化、企業の3割「1人減少」で事業に支障あり
大阪信用金庫が取引先企業を対象に実施した調査で、正社員が不足している企業が40.0％に上ることが分かった。（2025/10/16）

クリーニング店の倒産・廃業、過去最多ペース　業界に直撃する「三重苦」
クリーニング業界の淘汰が加速している。帝国データバンクの調査によると、1〜9月に倒産・廃業したクリーニング店は計52件で、過去最多ペースで推移している。（2025/10/15）

企業倒産、12年ぶり5000件超え　サービス業・小売業で「限界倒産」拡大
2025年度上半期の企業倒産は5146件と12年ぶりに5000件超え。物価高や人手不足に対応できず、事業を断念する「限界倒産」が中小企業を中心に拡大している。年度通期では1万件超も視野に入る。（2025/10/13）

「人手不足倒産」が過去最多ペース　企業を追いつめる「人件費増加」「採用難」の二重苦
人材不足の影響がかつてない規模で企業経営を直撃している。東京商工リサーチの調査によると、9月に発生した人手不足を要因とする倒産は46件で、前年同月比で約2倍と急増した。（2025/10/10）

2025年上半期、「人手不足倒産」が過去最多　倒産増加が目立った業種は？
帝国データバンクの調査で、2025年上半期の人手不足による倒産が過去最多を更新したことが分かった。（2025/10/7）

「Meta AI」との会話、広告のパーソナライズに利用へ
Metaは、AIアシスタント「Meta AI」との会話内容を、広告のパーソナライズに利用すると発表した。12月16日から適用する。宗教や性的指向など、一部のセンシティブな話題は対象外にするとしている。（2025/10/2）

「映画産業は奪われた」　トランプ大統領、米国外制作映画に100％関税を表明　ハリウッドは困惑
ドナルド・トランプ米大統領は、国外で制作され米国に輸入される全映画に対し100％の関税を課すと表明した。ハリウッドのグローバルなビジネスモデルをひっくり返すと、5月に警告した内容を繰り返した。（2025/9/30）

スタバ、北米で「旗艦店」含む数店を閉店へ　続く業績不振、CEOの考えは……？
米Starbucks（以下、スターバックス）は9月25日、北米における業績不振店舗を閉鎖すると発表した。その中にはシアトルにある象徴的な旗艦店も含まれる。ブライアン・ニコル最高経営責任者（CEO）は、売り上げ不振からの回復を目指す10億ドル規模の再建策を進めている。（2025/9/27）

スピン経済の歩き方：
「コンビニごはん」を支えるのは誰？　“ホームタウン騒動”で見えた働き手の知られざる日常
JICA（国際協力機構）のホームタウン騒動により、該当する自治体に多くの抗議が届いているという。これはいずれ、外国人労働者を受け入れている企業にも向けられる可能性がある。なぜかというと……。（2025/9/24）

働き方の見取り図：
リベンジ退職、残業キャンセル界隈……雇用系バズワードに飛びついてはいけないワケ
「静かな退職」や「残業キャンセル界隈」。飛び交う雇用系バズワードが新たな問題提起につながることもある一方、過剰反応が起きると社会が振り回されかねない。どのような点に注意すべきなのか。（2025/9/22）

日産“2万人リストラ”が残す傷跡　「生き残り社員」に何が起きるか
日産自動車は2025年5月、経営再建計画「Re:Nissan」を発表しました。リストラはとかく、労働者に対する「裏切り」であると批判されがちです。本当にそうでしょうか？　解雇される社員はどのような経済的影響を受けるのか、また従業員側だけでなく会社側にはどのような「傷跡」が残るのかを整理した上で、考えていきます。（2025/9/19）

銀行員の平均年収は？　大手行と第二地銀で広がる“格差”
銀行員の平均年収が上昇し、過去最高を更新した。大手と第二地銀の差は252万円に広がり、行員数は減少傾向が続いている。（2025/9/12）

「納税余力なき企業」増加　税金滞納倒産、過去10年で2番目の高水準
税金や社会保険料の滞納による倒産が増加している。東京商工リサーチの調査では、2025年1〜8月の累計件数が110件と10年で2番目の高水準に。コスト高で納税余力を失う企業の苦境が浮き彫りになった。（2025/9/12）

「賃上げ疲れ」で倒産急増　人手不足倒産、年間300件台へ
2025年8月の「人手不足」関連倒産は22件と前年同月比37.5％増で過去最多水準に。累計では年間300件突破の勢いだ。人件費高騰による「賃上げ疲れ」が背景にあり、中小企業を中心に危機が深まっている。（2025/9/10）

船も「CASE」：
地政学リスクが高まる中で重要性を増す「Marine Traffic」はどこまで進化するか
海事データ分析を手掛けるKpler（ケプラー）と、その傘下で世界最大級の船舶追跡サービスを展開するMarine Traffic（マリントラフィック）が法人向けサービス説明会を東京で開催した。両社が強調したのは「海の可視化」の重要性だ。（2025/9/10）

「夏のボーナス」中小企業の支給額は？　前年から増額はわずか3割
2025年の中小企業の夏季ボーナスは、支給率79％、支給額は20万円台が中心。増額は28％にとどまり、成果連動が弱く、賞与制度の硬直化や原資確保の負担が課題として浮き彫りとなった。（2025/9/9）

2040年の人材ビジネス大予測：
“失われた30年”は本当に失われたのか　個人が手にした3つの自由
「失われた30年」は雇用の硬直を壊し、キャリア・時間・自己実現の“3つの自由”をもたらした。人材ビジネスの未来を読み解く。（2025/9/6）

Merkmal：
初任給は今と同じなのに……バブル期の若者はなぜ背伸びしてまでクルマを買ったのか？　現代との決定的な違い
バブル期の若者は初任給15万前後でも300万超のクルマをローンで購入した。低金利や社会的圧力、資産高騰の幻想が背景だ。現代は収入不安と交通環境の整備でクルマ離れが進み、都内Z世代の72.8%がその実感を持つ。（2025/8/31）

手に職が有利か：
50歳以上で「高年収」の仕事ランキング　2位「プロダクトマネージャー」、1位は？
50歳以上に特化した求人サイトを運営するシニアジョブは、同サイトに掲載された求人の平均給与ランキングを発表した。平均年収や時給が最も高い職種は？（2025/8/30）

調査レポート：
建設業の価格転嫁率41.0％　全体は39.4％に低下、調査開始以来最低に
帝国データバンクによれば、コスト上昇分を販売価格にどの程度反映できているかを示す価格転嫁率が、2025年7月末時点で39.4％となり、調査開始以来最低を記録した。建設関連では建設業の41.0％や建材卸売の53.2％などが全体平均を上回った。（2025/8/29）

働き方の見取り図：
出社回帰、休暇も壁あり……働き方の「ニューノーマル」は幻だったのか？
アフターコロナの社会は生活も働き方も常識が刷新され、ニューノーマルが訪れると予測されていた。実際、テレワークに対する認識は大きく変わっている。　しかしこうした変化が「新しい常識」として根付いたのかと問われれば、答えはそう簡単ではない。（2025/8/29）

賃上げに限界か　実施率2年連続で低下、トランプ関税じわり影響
東京商工リサーチの調査で、2025年度の賃上げ実施率は82.0％と2年連続で低下した。大企業と中小企業の差は過去最大に拡大し、産業別でも明暗が分かれた。物価高やトランプ関税の影響が広がり、安定的な賃上げ継続に課題が浮き彫りとなっている。（2025/8/27）